Titre du poste :
Premier ou première analyste IA (T et I) (télétravail/hybride)
Statut d’emploi :
Contractuel(le) à long terme (Fixed Term)
Exigence linguistique du poste :
Anglais, Français
Compétences linguistiques :
Anglais (Écriture - B – Intermédiaire), Anglais (Expression orale - C – Avancé), Anglais (Lecture - C – Avancé), Français (Écriture - B – Intermédiaire), Français (Expression orale - C – Avancé), Français (Lecture - C – Avancé)
Travailler à CBC/Radio-Canada
À CBC/Radio-Canada, nous créons du contenu qui informe, divertit et rassemble les Canadiennes et les Canadiens sur de multiples plateformes. La promotion et l’incarnation de valeurs comme la créativité, l’intégrité, l’inclusion et la pertinence sont ce qui propulse nos réalisations.
Pensez-vous avoir ce qu’il faut pour réussir dans ce milieu passionnant et en constante évolution? Que ce soit devant la caméra, à l’antenne, en ligne ou en coulisses, vous feriez partie d’une équipe qui s’épanouit à tisser des liens avec la population canadienne et à raconter des histoires qui lui sont chères.
Date de fin de la publication :
2026-08-05 11:59 PM
Dans les coulisses, mais toujours à l’avant-garde : aidez-nous à développer le média de service public nouvelle génération.
L’équipe de Technologies et Infrastructures (T et I) est la base dont dépend CBC/Radio-Canada pour se propulser dans l’avenir. Notre raison d’être est d’innover constamment pour faire évoluer et maintenir les technologies et les infrastructures. C’est nous qui veillons à ce que tout fonctionne bien. Nous créons des liens entre les contenus médias, les systèmes, les personnes et les lieux. Nous sommes l’espace où les idées et les actions se rencontrent.
Une mission porteuse de sens. CBC/Radio-Canada a toujours été reconnue pour être à l’avant-garde des technologies médias, non seulement au Canada, mais partout dans le monde. Aujourd’hui, nous transformons nos activités pour demeurer un média de service public agile et moderne. La technologie est le moteur de ce changement et nous sommes l’équipe chargée d’y donner vie.
Ce poste est une combinaison de télétravail et de présence au bureau. Les modalités de travail seront discutées avec les gestionnaires d’embauche selon les lignes directrices déterminées par le secteur.
Votre rôle
Au sein de CBC/Radio-Canada, le Lab d'IA de technologies et Infrastructure opère comme une cellule d'innovation agile et performante. Notre mission : prototyper, expérimenter et déployer des solutions d'intelligence artificielle liés au systèmes de production média à l'échelle de l'organisation. Nous concevons de nouvelles fonctionnalités sur mesure tout en intégrant les technologies d'IA de pointe à notre écosystème de produits existant.
Nous sommes à la recherche d'un ou d’une analyste IA alliant pragmatisme, curiosité et ambition, prêt à propulser sa carrière en IA appliquée. Épaulé.e par des experts seniors, vous évoluerez dans un cadre de travail hautement expérimental où vos initiatives auront des retombées concrètes et immédiates.
Notre équipe s'appuie au quotidien sur des assistants de programmation de nouvelle génération (Cursor, Claude, etc.) pour optimiser l'idéation, le développement, le débogage et la documentation. En rejoignant nos rangs, vous apprendrez à utiliser ces outils comme leviers, tout en devenant le garant absolu de la fiabilité, de la sécurité et de la rigueur de vos livrables.
Vos responsabilités
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Participer activement au cycle complet (prototypage, développement, déploiement) d'applications et de fonctionnalités propulsées par l'IA, avec un focus particulier sur les architectures infonuagiques (Cloud).
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Collaborer à l'ajustement (fine-tuning), à l'évaluation et à l'implantation de grands modèles de langage (LLMs) au sein de nos processus d'affaires.
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Mettre en place et maintenir les protocoles de tests, de monitoring, de feedback et d'évaluation des performances de nos systèmes d'IA.
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Assister l'équipe dans la connexion d'agents intelligents aux API et services internes ou externes (via le protocole MCP ou des frameworks d'outils équivalents).
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Travailler de concert avec les équipes multidisciplinaires (produit, architecture, science des données) pour infuser l'IA dans nos plateformes numériques.
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Mener des preuves de concept exploratoires visant à lier l'IA à nos systèmes actuels afin de créer de nouveaux produits viables.
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Maximiser votre vélocité de développement grâce aux copilotes d'IA, tout en maintenant des standards intransigeants sur la couverture de tests, la qualité du code et la sécurité informatique.
Exigences minimales
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Formation universitaire en génie logiciel, informatique, science des données ou dans une discipline équivalente.
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1 à 2 ans d’expérience technique pratique en conception de logiciels (pouvant provenir de stages, de parcours académiques, d'initiatives personnelles ou de premières expériences professionnelles).
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Compétence marquée en Python, TypeScript ou Java, doublée d'une excellente capacité d'apprentissage continu.
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Maîtrise des fondements de l'ingénierie logicielle : assurance qualité, débogage, méthodologies de tests et sécurité de l'information.
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Bilinguisme fonctionnel (français et anglais) indispensable pour la communication pancanadienne.
Qualifications atouts
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Réalisations (professionnelles ou personnelles) impliquant l'apprentissage machine, les LLMs, les architectures RAG ou la création d'agents autonomes.
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Affinité marquée pour le secteur des médias, de la production audiovisuelle, du divertissement ou des technologies créatives.
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Familiarité avec les écosystèmes Cloud et les librairies ou frameworks d'IA contemporains (PyTorch, CrewAI, LangGraph, etc.).
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Pratique éprouvée des outils d'assistance au code par IA (Claude, Cursor, etc.).
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Implication active dans la communauté open source ou portfolio de projets exploratoires en intelligence artificielle.
Les compétences et les connaissances des personnes candidates pourraient faire l’objet de tests.
Nous remercions toutes les personnes candidates de leur intérêt, mais nous communiquerons uniquement avec celles retenues pour une entrevue.
Dans le cadre de notre processus de recrutement, tous les candidats sélectionnés pour passer à l'étape de la vérification des antécédents seront soumis aux vérifications suivantes:
CBC/Radio-Canada s’est engagée à faire preuve de leadership dans la représentation de la diversité de notre pays. Nous souhaitons créer et raconter des histoires qui rassemblent la population canadienne, et nous ne pouvons y parvenir qu’en collaborant avec un personnel qui est à l’image de la démographie changeante du Canada. En tant qu’employeur, nous favorisons l’égalité des chances et un milieu de travail inclusif où la reconnaissance et la valorisation des différences individuelles se déploient dans l’ensemble des services que nous offrons à titre de diffuseur public du Canada. Pour plus de renseignements, consultez la section Diversité et inclusion de notre site Web. Si vous nécessitez des mesures d’adaptation à ce stade du processus de recrutement, veuillez nous en informer dès que possible en envoyant un courriel à [email protected].
Nous vous invitons à consulter notre Code de conduite et à vous familiariser avec ce document, que vous trouverez dans notre site Web. L’ensemble du personnel doit se conformer au Code de conduite à titre de condition d’emploi : Nous vous invitons aussi à jeter un coup d’œil à notre politique sur les conflits d’intérêts. Dans l’éventualité de votre embauche, il sera important de nous informer dès que possible de toute situation constituant un conflit d’intérêts en raison de votre embauche, ou de toute situation qui constitue une apparence de conflit d’intérêts à cet égard.
Emplacement principal :
1000, Rue Papineau, Montreal, Québec, H2K 0C2
Nombre de postes à pourvoir :
1
Horaire de travail :
Temps plein
