Travailler au Cégep de Lévis
C’est partager son quotidien avec plus de 3000 étudiantes et étudiants et travailler dans un milieu de vie stimulant, où l’on valorise le respect et l’entraide.
C’est vivre une expérience professionnelle motivante, qui amène à réaliser ses propres objectifs et à obtenir la reconnaissance de ses aptitudes et de ses compétences.
C’est faire partie d’une équipe dynamique comptant quelque 600 personnes, qui ont à cœur la santé et le bien-être au travail.
IDENTIFICATION DU POSTE
Titre d'emploi : Manoeuvre
Numéro de référence : 1964
Direction : Direction des affaires étudiantes et communautaires
Service : Direction des affaires étudiantes et communautaires
DÉTAILS DU POSTE
Catégorie d’emploi : Soutien administratif
Nom du supérieur immédiat : Madame Marie-Pier Anctil-Corneau
Lieu de travail : Cégep de Lévis : 205, route Mgr-Bourget, Lévis, Qc.
Horaire de travail : Du Lundi au vendredi, de 9 h 15 à 18 h 15
Échelle salariale : 24,41 $ / heure
Entrée en fonction prévue : Dès que possible
AFFICHAGE
Début d'affichage : 2025-06-04
Fin d'affichage : 2025-06-17, 23 h 59
RAISON D'ÊTRE DU POSTE
Sous la responsabilité de la directrice adjointe à la Direction des affaires étudiantes et communautaires, le manœuvre agit en étroite collaboration avec le magasinier et le technicien en loisirs afin d’assurer le bon fonctionnement des différentes activités, plus particulièrement dans la préparation des plateaux et locaux, le montage et dans l’entretien des lieux et des équipements spécifiques au Centre sportif.
NATURE DU TRAVAIL
Le rôle principal et habituel de la personne de cette classe d’emploi comporte l’exécution de travaux d’entretien ménager, physique et préventif, de même que des travaux de réparation mineure. Il comporte également le transport de marchandises, de mobilier et d’autre matériel.
QUALIFICATIONS REQUISES
Conditions exigées par le Collège
Démontrer, à l’aide de tests et/ou d’entrevues, l’existence des caractéristiques suivantes :
- satisfaire à la norme linguistique établie pour cette classe d’emploi;
- capacité d’effectuer les réparations simples et l’entretien du matériel sportif;
- capacité de manipuler de la marchandise ou des objets pouvant peser entre 20 et 40 kg;
- entregent et souci du service à la clientèle.
DESCRIPTION DÉTAILLÉE DE LA TÂCHE
La personne titulaire de ce poste peut être appelée à :
- assurer la propreté des lieux intérieurs et extérieurs, des rangements, et le bon état des équipements;
- exécuter des travaux d’entretien, de réparation et d’ajustement des équipements et rapporter toute défectuosité dépassant sa compétence;
- préparer les locaux de classe et salles de réunion, aussi bien à l’extérieur qu’à l’intérieur;
- ramasser et jeter les rebuts sur les plateaux sportifs à l’intérieur et à l'extérieur;
- voir au bon ordre des salles de remisage et du matériel dans les locaux du Centre sportif;
- entretenir, laver, nettoyer et réparer le matériel et les équipements sportifs à l’intérieur et à l’extérieur;
- effectuer des travaux d’entretien des piscines et des installations adjacentes;
- vérifier régulièrement les tremplins, soumettre l’eau aux essais du pH et du chlore résiduel libre et ajouter les produits chimiques nécessaires pour obtenir la qualité d’eau requise;
- transporter, entreposer des marchandises et des matériaux et opérer certains équipements notamment une laveuse et une sécheuse;
- en l’absence du magasinier, maintenir le service à la clientèle du magasin sportif dans les limites de ses responsabilités;
- collaborer au montage et à la manutention des salles des réservations de l'auditorium et autres, par exemple les résidences étudiantes, sous la responsabilité de la DAEC;
- exécuter toute autre tâche connexe.
TEST REQUIS
Test de français
REMARQUES
Si votre expérience professionnelle a évolué depuis votre dernière visite, nous vous invitons à joindre votre curriculum vitae afin de faire valoir l'ensemble de votre cheminement.
Notez que la lettre de présentation est obligatoire.
La priorité est donnée aux candidats internes. Nous remercions toutes les personnes qui poseront leur candidature, mais ne communiquerons qu'avec celles retenues pour une entrevue.
Le Cégep de Lévis souscrit à un programme d'accès à l'égalité en emploi et invite les femmes, les personnes handicapées, les membres des minorités visibles et ethniques ainsi que les autochtones à présenter leur candidature.
