Poste : Gérant(e) de catégorie services alimentaires
Département : Services alimentaires
Lieu : Centre de services (4204, Boulevard Industriel Laval, Québec, H7L 0E3)
Mode de travail : En présentiel, 5 jours semaine
Type d’emploi : Permanent, temps plein (40 heures/semaine)
À propos du rôle
Le gérant de catégories services alimentaires est le lien entre les opérations de ventes et les fournisseurs. Il est à l’affût des nouvelles tendances du marché et assure à la clientèle une offre de produits innovatrice et séduisante susceptible de faire profiter l’entreprise
Vos responsabilités :
- Établir des stratégies de mise en marché ;
- Gérer de façon à maximiser la profitabilité des catégories sous sa responsabilité et effectuer un suivi régulier des résultats;
- Planifier les promotions des catégories de produits sous sa responsabilité;
- Négocier avec les fournisseurs afin d’obtenir le meilleur rapport qualité-prix;
- Planifier et effectuer un suivi des activités d’approvisionnement et de mise en marché;
- Identifier et exploiter les opportunités pour de nouveaux produits alimentaires ;
- Documenter, rédiger, présenter les analyses des catégories de services alimentaires et recommander les actions à prendre.
- Appliquer une gestion participative avec nos partenaires-fournisseurs et ses collègues-collaborateurs ;
- Préparer, participer et collaborer au processus budgétaire pour l’ensemble du service ;
- Collaborer avec les équipes globales pour des lancements de nouveau produits
Critères d’admissibilité:
- BAC en administration des affaires ou marketing;
- Trois (3) à cinq (5) ans d’expérience en gestion de catégories dans l’industrie de la vente au détail, expérience du marché de l’alimentation un atout;
- Excellente maîtrise de la suite Office;
- Bilinguisme requis (français avancé et anglais intermédiaire) autant à l’oral et à l’écrit, car la personne sera amenée à travailler et communiquer de façon régulière en anglais en effectuant les tâches ci-dessous. Spécifiquement, le rôle requiert de collaborer avec des équipes du global
Compétences et aptitudes :
- Excellente capacité d’analyse et aisance avec les données
- Sens de l’organisation et capacité à gérer plusieurs projets simultanément
- Rigueur et souci du détail
- Excellentes habiletés de communication (orale et écrite)
- Esprit d’équipe et capacité de collaboration
- Bonne maîtrise de la suite Microsoft Office (Excel, Word, PowerPoint)
- Intérêt marqué pour le commerce de détail et les tendances du marché
Pourquoi vous joindre à nous
- Un environnement de travail dynamique et collaboratif
- Une gamme complète d’avantages sociaux (assurances médicales et dentaires)
- Un régime de retraite avec contribution de l’employeur et/ou un programme d’achat d’actions
- Des rabais employés en magasin et auprès de partenaires
- Des congés payés (vacances, congés personnels et maladie)
- Un programme de bourses d’études pour les employés et leur famille
- Des opportunités de développement professionnel et d’avancement
* Certaines conditions s’appliquent.
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Le masculin est utilisé, sans discrimination, afin d’alléger le texte.
Nous remercions tous les candidats de l’intérêt qu’ils portent à ce poste; seules les personnes sélectionnées seront contactées.
Type d'emploi : Temps plein, Permanent
Avantages :
- Assurance Dentaire
- Assurance Invalidité
- Assurance Maladie Complémentaire
- Assurance Vie
- Assurance Vision
- Bourses d'Études
- Congés payés
- Événements d'Entreprise
- Programme d'Aide aux Employés
- Programmes de Bien-être
- Réductions Tarifaires
- Régime de retraite
- Stationnement sur place
Capacité à faire le trajet ou à déménager:
- Laval, QC: Faire le trajet sans problème ou prévoir un déménagement avant de prendre son poste (Obligatoire)
Question(s) de présélection:
- Avez-vous de l’expérience en gestion de catégories dans l’industrie de la vente au détail ou de l'expérience dans le marché de l’alimentation ?
Formation:
- Baccalauréat (Obligatoire)
Lieu du poste : En présentiel
