Work Term: Permanent
Work Language: French
Hours: 30 à 40 heures par semaine
Education:
Experience:
Études
Diplôme d'études secondaires ou l'équivalent Milieu de travail
Magasin de vente de meubles en gros ou au détail Tâches
Diriger et contrôler les opérations quotidiennes
Évaluer les opérations quotidiennes
Planifier et organiser les opérations quotidiennes
Gérer le personnel et assigner les tâches
Établir les prix et les politiques de crédit
Élaborer et diriger des stratégies de commercialisation
Déterminer les besoins en personnel
Résoudre les problèmes qui peuvent survenir, y compris les demandes des clients, les plaintes et les ruptures d'approvisionnement
Recruter, embaucher et superviser le personnel et/ou des bénévoles
Effectuer des examens de rendement
Planifier, diriger et surveiller les activités du service des ventes Fonctions et activités des superviseurs
5 à 10 personnes
Équipes de travail
Personnes avec diverses responsabilités Systèmes de gestion (sig ou bd)
Système de points de vente
Agenda électronique
Logiciel de traitement de texte
Logiciel de base de données
Logiciel de vérification d'inventaire
Courrier électronique
MS Outlook Conditions de travail et capacités physiques
Travail sous pression
Délais serrés
Souci du détail Qualités personnelles
Raisonnement analytique
Esprit de collaboration
Axé sur les objectifs
Attitude positive
Proactif
Gestion du temps
Attitude axée sur le client
Relations interpersonnelles efficaces
Excellente communication orale
Jugement
Sens de l'organisation
Esprit d'équipe
Capacité d'effectuer plusieurs tâches simultanément Questions de sélection
Êtes-vous autorisé à travailler au Canada?
Êtes-vous disponible pour commencer à la date indiquée dans l'offre d'emploi?
Avez-vous de l'expérience de travail dans ce domaine?
Habitez-vous près du lieu de travail?
Avez-vous les compétences linguistiques requises, comme précisé dans l'offre d'emploi (français ou anglais)? Expérience
2 ans à moins de 3 ans Options de conditions d'emploi
Horaire flexible
Jour
Fin de semaine Avantages santé
Prestations d'invalidité
Régime de soins de santé
Protection pour services paramédicaux Avantages financiers
Assurance-vie
Kilométrage payé
Régime de pension
Régime enregistré d'épargne-retraite (REER) Autres avantages
Stationnement gratuit disponible
Apprentissage/formation payés par l'employeur
Autres avantages
Occasions de développement de l'esprit d'équipe
Programme de mieux-être
