À propos du poste
Joignez-vous à notre dynamique équipe de la Formation et jouez un rôle clé dans la formation de la prochaine génération du personnel de cabine d’Air Canada Rouge. Ce poste est idéal pour les personnes qui se passionnent pour l’industrie du transport aérien, qui s’épanouissent dans un environnement trépidant, qui aiment offrir du mentorat et qui souhaitent contribuer à la culture unique d’Air Canada Rouge. Vous dispenserez une formation de classe mondiale, assurerez un encadrement à bord et apporterez votre soutien à notre base de YVR, tout en veillant à ce que la sécurité et l’excellence du service restent nos priorités absolues.
Principales responsabilités
- Animer de manière engageante les séances de formation du Service en vol en s’assurant de respecter toutes les normes et exigences réglementaires.
- Coordonner la formation de l’équipage d’Air Canada Rouge, y compris pour la formation initiale, les premiers soins, la Revalidation annuelle, la formation sur le service et d’autres séances spécialisées.
- Agir à titre d’agent de liaison principal entre Air Canada Rouge et les fournisseurs externes de formation.
- Participer aux audits de formation et veiller au respect des normes de qualité.
- Gérer toutes les tâches administratives et la documentation avec précision et souci du détail.
- Superviser le matériel imprimé destiné aux formations et aux publications.
- Encadrer et guider les membres de l’équipe dans le cadre d’affectations de formation spéciales, notamment sur le terrain et à bord.
- Offrir du soutien aux bases, au besoin, et répondre aux besoins opérationnels.
- Soutenir les activités de recrutement d’agents de bord, au besoin.
- Accorder la priorité absolue à la sécurité dans toutes les activités quotidiennes.
- Conserver ses qualifications personnelles d’agent de bord et ses heures de vol.
- Être disponible pour des déplacements de service et le soutien à l’exploitation 24 heures sur 24, 7 jours sur 7.
- Pouvoir travailler par quarts de travail, au besoin.
Pourquoi vous joindre à notre équipe?
Air Canada Rouge est plus qu’un transporteur aérien, nous formons une communauté. Vous aurez l’occasion d’avoir une réelle incidence en développant les talents, en soutenant l’exploitation et en contribuant à la culture dynamique qui permet à Air Canada Rouge de se distinguer. Si la sécurité, le service et les relations humaines vous passionnent, c’est l’occasion de propulser votre carrière vers de nouveaux sommets.
Qualifications et compétences
- Expérience en formation, de préférence; baccalauréat en éducation, un atout.
- Expérience préalable en tant qu’agent de bord.
- Connaissance pratique des normes de formation des agents de bord de Transports Canada, du Règlement de l’aviation canadien (parties I, VI et VIII) et des Normes de service aérien commercial.
- Excellente compréhension des méthodologies d’apprentissage pour adultes.
- Attitude manifestement axée sur le service clientèle et la sécurité.
- Excellentes compétences en matière d’animation, de présentation, d’organisation et d’administration.
- Capacité à s’adapter et à collaborer dans un milieu dynamique.
- Engagement en matière de sécurité et de conformité réglementaire.
Diversité et inclusion
Air Canada Rouge s’engage à soutenir la diversité et l’inclusion et à créer un milieu de travail sain, accessible et enrichissant qui met en valeur la contribution unique de chaque employé au succès de l’entreprise. Nous célébrons la diversité de nos employés et, en tant qu’employeur souscrivant au principe de l’égalité d’accès à l’emploi, nous encourageons toute personne qualifiée à postuler.
Veuillez noter qu’à compétences égales, la préférence sera accordée aux candidats bilingues.
