À propos d’Alternatives Côte-Sud (anciennement Action Jeunesse Côte-Sud)
C’est un organisme communautaire qui intervient auprès des jeunes et de la communauté pour prévenir et réduire les méfaits liés aux dépendances, aux conflits et à la criminalité. Par des approches préventives, de justice alternative et réparatrice et mobilisatrices, nous soutenons le développement du plein potentiel des jeunes et contribuons au mieux-vivre ensemble dans les MRC de Bellechasse, Montmagny et L’Islet.
Sommaire du poste
Sous la supervision de la direction, tu auras la responsabilité de déployer le projet Alt+ « À toi la suite » dans la MRC de Bellechasse d’une durée de trois ans. Il s’agit d’un nouveau service de prévention secondaire destiné aux jeunes de 12 à 24 ans présentant des facteurs de risque liés à la criminalisation. Ton rôle est de structurer une offre de service, développer des outils et trajectoires d’intervention, accompagner les jeunes référés et coordonner la concertation clinique avec les partenaires.
Le poste combine :
· Coordination et déploiement de projet;
· Développement d’outils et de pratiques fondés sur les meilleures pratiques;
· Intervention individuelle auprès des jeunes référés;
· Concertation clinique et mobilisation des partenaires;
· Suivi, évaluation et amélioration continue du projet.
Fonctions et responsabilités principales :
· Déployer le projet Alt+ sur le territoire de Bellechasse et en assurer la coordination générale;
· Mobiliser et travailler en partenariat avec les acteurs du milieu scolaire, social et communautaire;
· Développer, adapter et communiquer les outils, trajectoires et mécanismes d’intervention du projet;
· Recevoir les références, évaluer les besoins et offrir des suivis individuels auprès des jeunes référés et, au besoin, de leur famille;
· Planifier, préparer et animer une table clinique intersectorielle, puis en assurer les suivis;
· Collaborer avec l’organisme expert et les partenaires pour soutenir le développement des pratiques et l’évaluation du projet;
· Documenter les activités, les résultats et les apprentissages du projet, et contribuer à la reddition de comptes.
Travailler avec nous, c’est aussi…
· Faire partie d’une équipe tissée serrée, engagée auprès des jeunes et de leur communauté;
· Pouvoir compter sur une solide expertise en intervention jeunesse, prévention des dépendances et justice alternative, avec du soutien et du partage de connaissances;
· Travailler dans un milieu humain, collaboratif et respectueux, où ton jugement clinique et tes idées sont les bienvenus;
Ce qu’on t’offre – conditions de travail et avantages
· Poste à 35 h/semaine;
· Régime de retraite et assurances collectives;
· 4 semaines de vacances dès la première année complétée;
· Télétravail possible en période estivale;
· Bonus bien-être aux employés de 500 $ après un an;
· Taux horaire entre 30,00 $ et 40,00 $ selon la structure salariale en vigueur;
· Entrée en fonction : dès que possible.
Profil et qualités recherchées
· Approche ouverte, non jugeante et respectueuse;
· Capacité à créer des liens significatifs avec les jeunes et les partenaires;
· Intérêt pour le développement de pratiques appuyées par la recherche;
· Autonomie professionnelle et sens des responsabilités;
· Bon sens de l’organisation et capacité à gérer plusieurs dossiers en parallèle;
· Leadership, créativité et approche collaborative;
· Capacité d’adaptation à des milieux et des clientèles variés.
Exigences
· Baccalauréat en travail social, psychoéducation, criminologie ou autre domaine connexe;
· Maîtrise considérée comme un atout;
· Minimum de 3 ans d’expérience pertinente auprès des jeunes de 12 à 24 ans;
· Connaissance d’approches d’intervention variées : entretien motivationnel, modèle risque-besoins-réceptivité, approche sensible aux traumas, réduction des méfaits;
· Maîtrise de l’informatique et des outils numériques;
· Connaissance du contexte d’intervention en milieu rural;
· Possession d’une voiture et permis de conduire valide.
Recrutement en continu – aucune date limite pour postuler
Les candidatures seront analysées au fur et à mesure et des rencontres seront planifiées avec les personnes sélectionnées, jusqu’à ce que le poste soit pourvu.
Pour postuler
Fais parvenir ton CV et une lettre de présentation à : [email protected]
Objet du courriel : « Candidature – Coordonnatrice-intervenante Alt+ »
Rémunération : 30,00$ à 40,00$ par heure
Question(s) de présélection:
- Possédez-vous un baccalauréat en travail social, psychoéducation, criminologie ou dans un autre domaine connexe?
- Combien d’années d’expérience pertinente avez-vous en intervention, en accompagnement ou en coordination de services auprès des jeunes de 12 à 24 ans?
- Le projet Alt+ vise le déploiement d’un nouveau service dans la MRC de Bellechasse, en collaboration avec les écoles, les partenaires communautaires et les acteurs du milieu. Décrivez brièvement une expérience où vous avez dû mobiliser des partenaires ou adapter une intervention à un territoire?
Lieu du poste : En présentiel
