**English version will follow**
L'utilisation du genre masculin a été adoptée afin de faciliter la lecture et n'a aucune intention discriminatoire.
Analyste commercial I
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Lieu : Saint-Laurent, Québec – (Hybride)
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Taux horaire : $46.66/heure
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Durée du contrat : 5 mois
Chez Raise, nous recrutons un Analyste commercial I pour l'un de nos clients de premier plan. Après s'être imposée comme un chef de file du secteur, l'entreprise agrandit actuellement son équipe pour répondre à une demande croissante. Nous recrutons dès maintenant ; si le poste vous intéresse, postulez ci-dessous pour avoir la chance de rejoindre un environnement de travail exceptionnel.
Responsabilités :
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Recueillir, nettoyer et valider les données provenant de multiples sources (Salesforce, Jira, Planisware, tableaux de bord internes).
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Concevoir, développer et maintenir des tableaux de bord et rapports Power BI.
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Créer des visualisations interactives et des tableaux de bord exécutifs (scorecards) destinés à la direction.
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Veiller à ce que les tableaux de bord fournissent des informations précises, fiables et conviviales.
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Collaborer avec les leaders d’affaires afin de comprendre leurs besoins en matière de rapports et d’analytique.
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Traduire les besoins d’affaires en solutions techniques efficaces.
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Offrir de la formation et du soutien aux utilisateurs des tableaux de bord.
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Effectuer des analyses des causes racines liées aux enjeux d’implantation et développer des tableaux de bord permettant de suivre les indicateurs clés de performance (KPI).
Compétences Requises :
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Un baccalauréat en analytique des données, en informatique ou dans un domaine connexe.
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Une excellente maîtrise des outils de visualisation de données (Power BI, Tableau) et des plateformes analytiques.
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Une expérience avec les cadres de gestion des indicateurs de performance (KPI) et les modèles de gouvernance.
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Une connaissance des systèmes de suivi des enjeux et projets (Jira, Salesforce) ainsi que des environnements multilingues.
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D’excellentes compétences en analyse, en résolution de problèmes et en communication.
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De 2 à 5 ans d’expérience pertinente dans un rôle similaire.
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La capacité de collaborer à tous les niveaux de l’organisation et de soutenir les équipes de direction.
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Une orientation vers les résultats et un fort engagement envers l’atteinte des objectifs des projets.
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La capacité de travailler de façon autonome tout en maintenant un haut niveau de responsabilité.
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Une grande autonomie dans l’exécution des tâches et la prise de décisions dans le respect des cadres établis.
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De la flexibilité et de l’agilité dans la gestion des priorités et l’adaptation aux besoins changeants.
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Le bilinguisme (français et anglais) est requis.
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Business Analyst I
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Location: Saint-Laurent, Québec – (Hybrid)
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Pay Rate: $46.66/hour
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Contract Length: 5 months
We at Raise are hiring a Business Analyst I for one of our top clients. After establishing themselves as an industry leader, they’re now expanding their team to meet rising demand. We’re hiring right now; if you’re interested, apply below for your chance to join a great place to work.
Responsibilities:
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Collect, clean, and validate data from multiple sources (Salesforce, Jira, Planisware, internal dashboards).
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Design, develop, and maintain Power BI dashboards and reports.
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Create interactive visualizations and executive-level scorecards.
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Ensure dashboards provide accurate, reliable, and user-friendly insights
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Partner with business leaders to understand reporting needs.
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Translate business requirements into technical solutions.
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Provide training and support to dashboard users.
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Perform root cause analysis on implementation issues and develop dashboards to monitor KPIs.
Required Skills:
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Bachelor’s degree in data Analytics, Computer Science, or a related field.
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Proficiency in data visualization tools (Power BI, Tableau) and analytics platforms.
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Experience with KPI frameworks and governance models.
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Familiarity with issue tracking systems (Jira, Salesforce) and multilingual environments.
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Excellent analytical, problem-solving, and communication skills.
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2–5 years of relevant experience in a similar role.
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Ability to collaborate across organizational levels and support leadership teams.
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A results-driven mindset with strong focus on achieving project objectives.
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Ability to work independently while maintaining accountability.
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Autonomy in task execution and decision-making within established frameworks.
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Flexibility and agility in managing priorities and adapting to evolving needs.
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Bilingualism (French and English) is required.
Looking for meaningful work? We can help!
Raise is an established hiring firm with over 65 years of experience. We believe strongly in making the world a better place through work, which is why we’re a certified B Corporation and donate 10% of our profits to charity.
We strive to build teams that reflect the diversity of the communities we work in. We encourage all qualified applicants to apply, including people from traditionally underrepresented groups such as women, visible minorities, Indigenous peoples, people identifying as LGBTQ2SI, veterans, and people with visible/nonvisible disabilities.
We have a dedicated webpage for accommodations where you can learn more about what we offer and request accommodation: https://raise.jobs/accommodations/
In order to submit candidates for roles, our clients will sometimes require personal information to confirm the identity of applicants and their legal status to work. Raise will never ask you for personal or banking information unless you have been selected for a job. If you are ever unsure about the legitimacy of this or another job posting by Raise (or have any other questions), please contact us at +1 800-567-9675 or [email protected]
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