À propos du CJE Beauharnois-Salaberry
Le Carrefour Jeunesse-Emploi Beauharnois-Salaberry offre aux jeunes adultes âgés entre 14 et 35 ans une gamme complète de services et projets afin de favoriser leur employabilité et contribuer à la mise sur pied de leur projet de vie. Appuyé d'une équipe d'une quinzaine de professionnels, l'organisme joue un rôle central dans le développement de la région en accompagnant les jeunes vers un avenir prometteur.
Vous êtes un ou une leader voulant faire la différence auprès des jeunes de votre région? Ce poste est pour vous!
Poste de direction générale
Relevant du conseil d'administration, la personne à la direction générale veille à la saine gestion de l'organisme ainsi qu'à l'atteinte de sa mission dans un milieu syndiqué. Elle planifie, organise, dirige et supervise l'ensemble des programmes et services, tout en jouant un rôle stratégique dans le positionnement et le développement du CJE Beauharnois-Salaberry.
Ce que nous offrons :
- Rémunération de 75 000 $ à 90 000 $ par an;
- Assurances collectives (invalidité et maladie complémentaire);
- Régime de retraite (REER);
- Congés payés;
- Poste permanent à temps plein;
- Un encadrement par un CA expérimenté.
Vos principales fonctions:
- Planifier, organiser, diriger et superviser toutes les activités relatives à la saine gestion de l'organisme;
- Assurer une saine gestion des ressources humaines dans un milieu syndiqué;
- Assurer une saine gestion financières, matérielles et informationnelles;
- Mobiliser l'équipe et les partenaires vers l'atteinte des objectifs;
- Diriger la mise en œuvre de la planification stratégique et son plan d'action 2025-2028;
- Assurer le positionnement stratégique de l'organisme, diversifier les sources de financement et les projets;
- Maintenir et développer un réseau et des partenariats avec les organismes publics, gouvernementaux et privés du territoire.
Ce que tu dois posséder pour obtenir ce poste :
- Baccalauréat en administration, gestion des ressources humaines ou domaine connexe (une expérience pertinente peut compenser);
- Minimum de 5 ans d'expérience dans un poste de gestion, préférablement au sein d'un organisme communautaire ou d'un OBNL syndiqué;
- Maîtrise de la langue française parlée et écrite; connaissance de la langue anglaise;
- Bonne connaissance de la suite Microsoft Office 365;
- Connaissance du logiciel comptable Avantage (un atout);
Tu es un bon candidat si tu te reconnais dans les attentes suivantes :
- Exercer un leadership ferme et cohérent, capable de maintenir le cap tout en restant à l'écoute des réalités terrain;
- Naviguer habilement dans un environnement syndiqué, en maintenant des relations de travail constructives et en faisant respecter les balises de la convention collective;
- Faire preuve de courage managérial : nommer les enjeux clairement, prendre position et assumer ses décisions, même dans des contextes difficiles;
- Démontrer un excellent sens politique et une grande intelligence relationnelle;
- Communiquer avec transparence et cohérence, en adaptant son message selon les interlocuteurs (équipe, CA, partenaires, syndicat);
- Établir des limites claires tout en favorisant un dialogue ouvert et respectueux avec l'ensemble des parties prenantes;
- Gérer simultanément plusieurs dossiers complexes avec rigueur et sang-froid.
Ce mandat vous interpelle? Faites parvenir votre CV à Isabelle Primeau, CRHA [email protected]
Le CJE Beauharnois-Salaberry offre des chances égales à tous.
Rémunération : 75 000,00$ à 90 000,00$ par an
Avantages :
- Assurance Invalidité
- Assurance Maladie Complémentaire
- Assurance Vie
- Congés payés
- Cotisation égale au RÉER
- Programmes de Bien-être
- Régime de retraite
- Stationnement sur place
- Tenue Décontractée
Lieu du poste : En présentiel
