« Chez Galenova Gentès & Tanguay, pharmaciens nous considérons que chaque membre de notre équipe contribue, de près ou de loin, par son travail et son engagement, à améliorer la qualité de vie de milliers de patients au Canada. Nous avons fait de la qualité et de l’excellence notre leitmotiv et cette perspective donne un tout nouveau sens à notre travail quotidien! »
Synonyme de confiance et d’innovation, Galenova Gentès & Tanguay, pharmaciens est une fière entreprise québécoise, reconnue et dédiée à la préparation et la distribution de produits et services pharmaceutiques certifiés et d’une qualité exceptionnelle. C’est en plein cœur de Saint-Hyacinthe, dans nos installations et nos laboratoires ultramodernes, que la magie de nos expertises réunies s’opère.
Ce qui nous anime :
Les pharmaciens, tant en milieu communautaire qu’hospitalier, font face à de nombreux défis afin de fournir la meilleure option thérapeutique à leurs patients. Les préparations magistrales constituent parfois la meilleure solution afin de personnaliser le traitement. Pour faire leurs préparations, les pharmaciens ont besoin d’ingrédients actifs de haute qualité, de matériel et d’équipement fiable et souvent, de conseils de collègues expérimentés.
Chez Galenova Gentès & Tanguay pharmaciens, nous sommes constamment à la recherche de meilleures façons d’améliorer la qualité de nos produits et d’en développer de nouveaux. Notre priorité est de créer un environnement de travail propice à l’épanouissement de chacun en offrant un cadre de travail agréable et des formations adaptées.
Les principales valeurs qui guident nos actions au quotidien : La qualité, la culture familiale et l’esprit d’équipe, l’agilité et l’innovation.
PRINCIPALES RESPONSABILITÉS:
Stratégie et gestion marketing
· Planifier, coordonner et mettre en œuvre les activités marketing annuelles (calendrier, campagnes, événements).
· Analyser les tendances du marché, formuler des recommandations stratégiques et assurer une veille concurrentielle.
· Produire des rapports de performance (tableaux de bord) et être force de proposition afin de soutenir la prise de décision
· Assurer le suivi et l’optimisation des leads provenant des différentes plateformes (téléphone, courriel, sites publicitaires) et mesurer l’efficacité des budgets marketing.
Création de contenu et production visuelle
· Concevoir et produire du matériel marketing (brochures, dépliants, affiches, promotions mensuelles, roll-ups, kiosques, etc.) de la conception à la livraison finale (idéation, rédaction, design et montage).
· Développer du contenu numérique incluant vidéos, visuels et publications pour les réseaux sociaux et pour le site web.
· Assurer la photographie des produits pour le catalogue en ligne et les outils promotionnels.
· Responsable de planifier, rédiger et publier le contenu des réseaux sociaux selon le calendrier annuel.
Gestion de la marque et des communications
· Assurer le respect et l’évolution de l’image de marque, des normes graphiques et de l’identité visuelle de l’organisation.
· Collaborer avec les RH pour assurer la visibilité et l’expansion de notre marque employeur. Standardiser et améliorer les outils et formulaires de communication externe.
· Veiller à la mise à jour continue des sites web (promotions, nouvelles, contenus) en collaboration avec les fournisseurs pour les améliorations.
Gestion des événements et congrès
· Planifier et coordonner la participation de l’entreprise aux congrès, salons et événements en Amérique du Nord.
· Gérer l’ensemble de la logistique liée aux kiosques : matériel promotionnel, inventaire, expédition et installation.
· Collaborer avec les équipes des ventes, du marketing et des opérations pour assurer une préparation optimale.
· Maintenir une veille et une planification des conférences pertinentes ainsi que leur budget et participer à des événements clés (minimum un par année) à des fins de veille, réseautage et développement.
Coordination et campagnes marketing
· Développer et exécuter des campagnes marketing, incluant les campagnes courriel post-événement.
· Superviser les inventaires de matériel promotionnel et coordonner les commandes (cadeaux corporatifs, outils marketing).
· Assurer une coordination efficace entre les équipes internes (ventes, marketing, opérations) et les partenaires externes.
COMPÉTENCES ET QUALIFICATIONS REQUISES:
· Diplôme universitaire en administration des affaires, marketing ou dans un domaine connexe, avec un minimum de 3 ans d’expérience pertinente en marketing.
- Excellente maîtrise des réseaux sociaux et des outils de gestion associés.
- Expérience en création de contenu visuel et en design graphique (Canva ou équivalent), ainsi qu’en photographie et/ou montage vidéo (atout).
- Bonne connaissance des outils numériques et marketing (WordPress ou CMS, plateformes d’infolettre comme Mailchimp, notions de SEO).
- Capacité à analyser les performances marketing (Google Analytics ou équivalent) et à assurer un suivi rigoureux des résultats et des leads.
- Excellentes compétences en communication écrite et orale, en français et en anglais.
- Sens de l’organisation, capacité à gérer plusieurs projets simultanément, respect des échéanciers et souci du détail.
- Créativité, esprit d’initiative, autonomie et capacité à collaborer efficacement avec différents départements.
- Curiosité intellectuelle et intérêt marqué pour le domaine des préparations magistrales.
Rémunération : à partir de 25,00$ par heure
Avantages :
- Assurance Dentaire
- Assurance Invalidité
- Assurance Vie
- Congés payés
- Cotisation égale au RÉER
- Événements d'Entreprise
- Gym sur place
- Nourriture à Prix Réduit ou Gratuite
- Programme d'Aide aux Employés
- Programmes de Bien-être
- Stationnement sur place
- Tenue Décontractée
Lieu du poste : En présentiel
