Ingénieur·e IA Senior
Pairing Revolution existe pour améliorer les interactions et les relations entre les personnes, c'est-à-dire le jumelage humain réinventé avec l'intelligence artificielle. Nous cherchons un·e ingénieur·e senior pour prendre en charge l'ensemble de notre infrastructure technique et de nos systèmes IA.
Temps plein — Permanent Hybride — Saint-Jérôme, QC Maîtrise en IA requise
À partir de 120 000 $ CAD
01 Pourquoi Pairing Revolution
Notre mission est simple : améliorer les interactions et les relations entre les personnes. Chaque jour, des millions d'échanges à fort enjeu commercial échouent — pas parce que les produits sont mauvais, mais parce que les personnes ne se comprennent pas. Pairing Revolution développe des produits IA pour régler ces enjeux.
L'entreprise repose sur 5 années de recherche et développement, détient des brevets, et a aujourd'hui une plateforme en production utilisée par une cinquantaine d'utilisateurs actifs dans l'industrie automobile. Vous évoluerez dans un environnement en croissance et des données à collecter, analyser et interpréter en quête de nouvelles connaissances. PR a été fondé et est appuyé par un entrepreneur avec 25 ans d'expérience dans l'industrie automobile et propriétaire de concessions.
En acceptant de venir chez PR, vous
- Gérez le volet technique comme si c'était votre propre entreprise — avec la latitude et la responsabilité qui viennent avec
- Avez une liberté réelle sur les choix technologiques : outils, modèles, architecture, stack
- Participez aux décisions stratégiques et aux orientations de l'entreprise — vos idées sont écoutées et ont un impact direct
- Avez l'opportunité de croître avec l'organisation et de bâtir votre propre équipe technique au fil du temps
- Travaillez sur des problèmes IA concrets et variés — pas un seul modèle en boucle, mais un éventail de disciplines appliquées à des enjeux réels
- Évoluez dans une entreprise à taille humaine, avec un accès direct au fondateur et au comité de direction
02 Comment nous le faisons
PR mobilise un éventail large de disciplines en intelligence artificielle pour optimiser les interactions humaines : IA agentic, apprentissage automatique (ML), grands modèles de langage (LLM), RAG, vision par ordinateur et traitement de signaux. Nos capacités fondamentales sont le jumelage humain, le coaching contextuel et l'IA conversationnelle adaptative.
Front-end : React, application web en production, application mobile en développement
Back-end & données : MongoDB, AWS, APIs REST, Python
IA & modèles : LLM, RAG, architectures agentic, apprentissage automatique (ML), vision par ordinateur, modèles psychométriques propriétaires
Infrastructure : AWS, Azure, GitHub, CI/CD
R&D active : Vision par ordinateur, détection de mouvement par WiFi, IA conversationnelle adaptative, traitement de signaux
Contexte : Équipe restreinte, itérations rapides, données terrain limitées, décisions techniques à fort impact produit
03 Le rôle
Vous serez la personne de référence technique chez PR. Ce poste combine exécution technique senior, vision stratégique et responsabilité transversale sur l'ensemble de l'infrastructure IA, applicative et opérationnelle de l'entreprise. Vous participerez aux rencontres du comité de direction aux côtés du directeur produit et du CEO pour conseiller sur les possibilités technologiques et contribuer aux orientations stratégiques. Vous superviserez un ingénieur IA junior.
Responsabilités principales
- Concevoir, développer et maintenir l'architecture back-end et les bases de données de la plateforme PR : APIs, pipelines de données, performance, sécurité, gestion des coûts d'infrastructure
- Développer et faire évoluer les systèmes IA de la plateforme : architectures agentic, pipelines RAG, intégration et orchestration de LLM, modèles d'apprentissage automatique (ML)
- Développer et faire évoluer le moteur d'IA psychométrique — modèles, pipeline de données, prétraitement et entraînement — dans un contexte de données terrain limitées et peu diversifiées
- Mener la R&D sur de nouvelles couches de détection : vision par ordinateur, détection de mouvement par WiFi, traitement de signaux
- Concevoir et maintenir l'agent conversationnel adaptatif — modulation du ton, du rythme et du contenu selon le contexte et le profil d'achat
- Proposer des solutions innovantes et conseiller le comité de direction sur les possibilités technologiques, les arbitrages techniques et la feuille de route
- Gérer l'infrastructure IT de l'entreprise : serveurs, bases de données, hébergement cloud, sécurité, architecture globale, optimisation des coûts
- Administrer le dépôt GitHub de l'entreprise : structure des repos, conventions, CI/CD, revue de code, standards de qualité
- Gérer les licences et accès technologiques de l'entreprise (plateformes IA, Azure, outils de développement)
- Superviser un ingénieur IA junior : définition des mandats, encadrement technique, développement des compétences
04 Profil recherché
Exigences techniques
- Maîtrise (M.Sc.) en intelligence artificielle, apprentissage automatique ou domaine connexe
- Expérience démontrable avec les grands modèles de langage : intégration, fine-tuning, prompt engineering, architectures RAG
- Expérience en conception de systèmes agentic (orchestration multi-agents, chaînage de tâches, gestion d'état)
- Compétences en apprentissage automatique (ML) : entraînement de modèles, sélection d'algorithmes, évaluation de performance — idéalement en contexte de données limitées et peu diversifiées
- Compétences solides en développement Python et en ingénierie de pipelines de données
- Expérience en gestion de back-end et de bases de données, notamment MongoDB
- Base solide en informatique générale : réseaux, administration de systèmes, sécurité
- Expérience avec les services cloud (AWS, Azure) et les pratiques DevOps (GitHub, CI/CD)
- Expérience en gestion des coûts d'infrastructure cloud
- Capacité à lire, évaluer et appliquer de la recherche scientifique en IA
Atouts complémentaires, non obligatoire
- Expérience en vision par ordinateur ou en traitement de signaux
- Expérience en modélisation psychométrique ou en analyse comportementale
- Expérience dans le secteur automobile (concessions, ventes, service)
- Capacité à travailler de manière autonome dans une entreprise en croissance où les priorités évoluent
- Aptitude à communiquer des décisions techniques à des interlocuteurs non techniques et à conseiller la direction
- Expérience en supervision ou en mentorat technique
05 Conditions
Rémunération annuelle : À partir de 120 000 $ CAD, Selon expérience
Mode hybride : Saint-Jérôme, Québec. Télétravail flexible selon les besoins opérationnels.
Assurances collectives : Programme d'assurances complet.
Vacances : 3 à 4 semaines de vacances annuelles selon l'expérience.
Équipement fourni : Matériel de travail complet fourni par l'entreprise.
Produits en production : Systèmes IA déployés avec des utilisateurs réels, pas des prototypes en attente de validation.
Recherche appliquée : Projets de R&D actifs, brevets, dossiers RS&DE : contribution directe à l'innovation.
Pay: From $120,000.00 per year
Benefits:
- Dental care
- Flexible schedule
- Life insurance
- Stock options
Work Location: Hybrid remote in Saint-Jérôme, QC (J7Y)
