Services de Transport Trac-World Inc, établi sur la rive sud depuis plus de 25 ans, est une compagnie spécialisée dans le transport, la manutention et l’entreposage de cargaison. Le directeur du garage mécanique doit s’assurer de l’entretien d’environ 80 chariots élévateurs de 5000 lbs à 100 000 lbs de capacité, d’environ 250 pièces d’équipements comprenant remorques, camions, équipements d’excavation (pelle hydraulique) ainsi que de divers équipements.
Nous sommes présentement à la recherche d'un candidat pour le poste de
CHEF MÉCANICIEN(NE) - VÉHICULES LOURDS
Le(la) superviseur(e) du garage mécanique est amené à superviser une dizaine d’employés ainsi qu’une équipe de sous-traitants qui sont responsables des réparations mécaniques.
Principales responsabilités
- Gestion et supervision du personnel de maintenance.
- Doit établir les cédules de maintenance préventive et planifier les entretiens
- Planifier, organiser, diriger, contrôler et évaluer les activités liées à l’entretien des équipements en collaboration avec le directeur du garage mécanique.
- Administrer les contrats d’approvisionnement et de services sous sa responsabilité.
- Communiquer et faire respecter les politiques et procédures de l’entreprise et s’assurer du respect des règles SST
- Rédiger et acheminer différents rapports
- Établir et gérer un budget d’entretien des équipements et machineries en collaboration avec le directeur du garage mécanique.
- Assurer la formation des employés.
- Toutes autres tâches connexes
Compétences requises
- Expérience minimale de 5 ans dans un poste similaire
- Connaissance de différents équipements (machinerie lourde équipements de levage, chariots élévateurs)
- Capacité à gérer plusieurs dossiers en même temps
- Capacité à gérer du personnel
- Être un véritable leader qui influence son équipe en démontrant le bon exemple
- Autonomie, débrouillardise et avoir un bon esprit de collaboration
- Connaissance du programme de maintenance préventive de la SAAQ (PEP) (Atout);
Conditions de travail
- Poste permanent, quart de jour
- Salaires selon expérience
- Programme d’assurance collective, programme d’aide aux employés et REER collectif
- Doit avoir une flexibilité avec les heures de travail
Seuls les candidats retenus seront contactés. L’emploi du genre masculin a été utilisé afin d'alléger le texte. Nous encourageons la diversité et l’équité en matière d’emploi.
6565 Boul. Hébert – Ste-Catherine, QC J5C 1B5
Téléphone : 450-633-2006 / Télécopieur 450-633-2002
Type d'emploi : Temps plein, Permanent
Avantages :
- Assurance Dentaire
- Assurance Invalidité
- Assurance Maladie Complémentaire
- Assurance Vie
- Cotisation égale au RÉER
- Programme d'Aide aux Employés
- Stationnement sur place
Lieu du poste : En présentiel
