Work Term: Permanent
Work Language: French
Hours: 40 heures par semaine
Education:
Experience:
Études
Diplôme d'études secondaires ou l'équivalent
ou experience équivalente Milieu de travail
Appartement et immeuble d'habitation en copropriété
Milieu urbain
Divers lieux de travail
Disposé à déménager Tâches
Balayer, essuyer, frotter et cirer les corridors, les parquets et les escaliers
Vider les poubelles et les autres contenants prévus pour les rebuts
Régler les systèmes de chauffage, de refroidissement, de ventilation et de plomberie ainsi que le système électrique, et y faire des réparations mineures, et contacter les gens de métier quand des réparations importantes doivent être faites
Contacter des entrepreneurs pour la réparation ou l'entretien de l'établissement
Effectuer des vérifications de sécurité et de sûreté
Faire visiter les appartements et les bureaux à des locataires éventuels
Déménager des meubles lourds, de l'équipement et des approvisionnements
Exécuter d'autres travaux d'entretien courants, tels que la peinture et la réparation de panneaux muraux secs
Travailler en quasi-autonomie Domaine d'expérience de travail
Nettoyage Équipement utilisé
Machine à nettoyer les tapis
Outils électriques
Système de sécurité Sûreté et sécurité
Vérification de casier judiciaire Conditions de travail et capacités physiques
Tâches répétitives
Manipuler des charges lourdes
Physiquement exigeant
Plier, s'accroupir, s'agenouiller Poids manipulé
Jusqu'à 45 kg (100 lb)
Plus de 45 kg (100 lb) Qualités personnelles
Sens des responsabilités
Excellente communication orale
Excellente communication écrite
Flexibilité
Esprit d'initiative
Jugement
Sens de l'organisation
Fiable Questions de sélection
Êtes-vous disponible pour des quarts de travail ou du travail sur appel? Options de conditions d'emploi
Sur appel Expérience
Expérience un atout Options de conditions d'emploi
Jour Avantages santé
Prestations d'invalidité
Régime de soins de santé
Protection pour services paramédicaux
Prestations des soins de la vue Avantages financiers
Prime
Kilométrage payé Avantages à long terme
Assurance de soins de longue durée Autres avantages
Stationnement gratuit disponible
Commodités sur place
Possibilités de logement sur place
Loisirs et activités sur place
Autres avantages
Stationnement disponible
Assurance voyage
Semaine de travail variable ou comprimée Soutien pour les nouveaux arrivants et les réfugiés
Offre des programmes de mentorat effectuant le jumelage de nouveaux arrivants et/ou de réfugiés avec des employés d'expérience Soutien pour les jeunes
Offre des opportunités de mentorat, de coaching et/ou de réseautage aux jeunes Soutien pour les vétérans
Offre des opportunités de mentorat, de coaching et/ou de réseautage aux vétérans Soutien pour les travailleurs âgés
Applique des politiques d'embauche qui découragent la discrimination fondée sur l'âge
Offre des opportunités de mentorat, de coaching et/ou de réseautage aux travailleurs âgés
Offre des options de retraite progressive qui permettent aux travailleurs âgés de réduire progressivement leur charge de travail (par exemple : des heures de travail flexibles ou réduites, emploi à temps partiel, travail par projet ou saisonnier, etc.)
Offre des options de réintégration progressive aux travailleurs âgés qui retournent au marché du travail après leur retraite (par exemple : augmentation progressive des heures et des responsabilités)
Fournit des aménagements dans l'espace de travail, tels que des éléments ergonomiques adaptés à l'âge, pour répondre aux besoins physiques des travailleurs âgés (par exemple : bureaux et chaises réglables, stationnement accessible, etc.) Soutien pour les minorités visibles
Applique des politiques d'embauche qui découragent la discrimination envers les membres des minorités visibles (par exemple : anonymiser le processus de recrutement, etc.)
Offre des programmes de mentorat effectuant le jumelage des membres des minorités visibles avec des employés d'expérience
