L’intervenant.e en santé mentale - les Résidences SISME, sous l’autorité du.de la chef.fe de programme clinique - hébergement, assure des services cliniques adéquats aux participant.e.s en qualité, en quantité et en continuité. Il/elle assure le suivi et l'évolution du plan d'intervention de tout.e participant.e lui étant assigné.e. Il.elle mobilise les participant.e.s à s’impliquer dans leur processus de rétablissement. Il.elle assure la tenue de dossier ainsi que la mise à jour des notes évolutives, de toutes les données statistiques relatives et documents clinico administratifs, en respect des consignes et échéanciers exigés par le.la chef.fe de programme clinique.
Il/elle supervise des activités de réadaptation de la vie quotidienne (AVQ- AVD) des différents milieux de vie du programme (les Résidences SISME – 1704, Maison Cartier) afin de développer les aptitudes et les habiletés des participants de ce programme pour vivre ultérieurement de façon autonome en appartements supervisés ou en appartements au sein de la communauté. Il/elle développe également leurs habiletés relationnelles, soit par le biais de l’intervention individuelle ou de groupe.
Il/elle participe aussi au développement et à la pérennisation des projets cliniques déterminés par la chef.fe de programme clinique.
**Déplacement entre plusieurs points de service.
**Toute autre tâche connexe.
**Tout.e intervenant.e peut être appelé.e à réaliser des actes cliniques individuels et de groupe : les proportions de ces tâches seront déterminées selon les besoins du service par le.la chef.fe de programme clinique.
Exigences :
· Formation en travail social/t.t.s., psychoéducation/t.e.s., psychologie ou autres en relation d'aide ou dans un domaine apparenté.
· Expérience d’intervention directe auprès d’individus ayant des problèmes de santé mentale.
· Connaissance des problèmes de santé mentale.
· Créativité à élaborer des moyens pour la rencontre des objectifs de la vie quotidienne.
· Habilité à assurer un suivi des objectifs personnels des individus à l’intérieur des activités de groupe ou en individuel.
· Habilité à établir la motivation chez les participant.e.s.
· Autonomie et assiduité dans la mise à jour et la tenue de dossiers, registres et logistique.
· Maturité, initiative et respect des consignes, cadres et échéanciers.
· Sens du travail d’équipe et habiletés relationnelles développées.
· Éthique et sens des responsabilités, maîtrise de soi et bon jugement.
· Capacités adaptatives développées face aux changements et aux imprévus
· Permis de conduire valide.
· Anglais fonctionnel
Atouts :
· Connaissance du milieu communautaire et de l’approche alternative.
· Connaissance des approches suivantes :
· approche centrée sur les forces;
· entretien motivationnel;
· interventions brèves orientées vers les solutions;
· techniques d'impact.
· Expérience en réadaptation en milieu de vie
Avantages:
- REER collectifs, cotisation égale de l'employeur (jusqu'à 2%)
- Assurances collectives après 3 mois
- Remboursement de kilométrage
- Remboursement de la prime affaire pour l'assurance auto
- Milieu syndiqué
- Congés payés
- Programme d'aide aux employés
- Stationnement sur place
Type d'emploi : Temps plein
Rémunération : 25,43$ à 31,69$ par heure
Avantages :
- Assurance Dentaire
- Assurance Invalidité
- Assurance Maladie Complémentaire
- Assurance Vie
- Congés payés
- Cotisation égale au RÉER
- Programme d'Aide aux Employés
- Stationnement sur place
Lieu du poste : En présentiel
