Analyste principal – Développement des affaires – Blue Man Group et VStar Entertainment
Mode de travail hybride – 4 jours/semaine au bureau
Poste permanent
À propos de Blue Man Group
Blue Man Group est un phénomène mondial du divertissement, reconnu pour ses productions théâtrales primées, ses personnages iconiques et son exploration créative sans limites. Détenu et exploité par le Groupe de divertissement Cirque du Soleil, Blue Man Group offre des célébrations euphoriques de la connexion humaine à travers l'art, la musique, la comédie et la communication non verbale.
Depuis ses débuts à l'Astor Place Theatre de New York en 1991, le spectacle s'est étendu à des résidences à Orlando et Las Vegas, ainsi qu'à de nombreuses tournées nord-américaines et mondiales — rejoignant plus de 35 millions de personnes à travers le monde. Continuellement renouvelé avec de nouvelles musiques, des histoires inédites, des instruments sur mesure et des visuels stimulant les sens, Blue Man Group séduit un large public, toutes générations et cultures confondues.
À propos de VStar Entertainment
VStar Entertainment est l'un des principaux producteurs et promoteurs de spectacles familiaux en direct en Amérique du Nord. Fort de plusieurs décennies d'expérience à donner vie à des marques emblématiques sur scène, VStar crée des productions itinérantes immersives et de grande qualité qui captivent les publics de tous âges. VStar Entertainment est détenu et exploité par le Groupe de divertissement Cirque du Soleil.
TA MISSION
Sous la responsabilité directe du président, l'analyste principal en développement commercial sera chargé d'élaborer des modèles financiers visant à soutenir la croissance et la diversification des différents secteurs d'activité. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les autres services (Finances, Production, Comptabilité, Juridique, Marketing, Opérations) afin de comprendre et d'harmoniser les éléments clés de nos plans et modèles d'affaires, tout en proposant des stratégies et des recommandations adaptées.
Parmi vos autres responsabilités, vous devrez :
- Concevoir, créer et produire des analyses, des modèles, des présentations et des propositions qui contribuent à orienter la stratégie de l'entreprise ;
- Planifier les étapes clés de l'élaboration des plans d'affaires en fonction des phases du projet, des calendriers de gestion et des besoins de l'entreprise ;
- Valider les hypothèses des modèles avec les parties prenantes internes et externes ;
- Préparer des analyses de sensibilité exhaustives ;
- Élaborer des projections financières pour chaque projet afin d'appuyer le processus de planification stratégique ;
- Construire et maintenir des modèles de rentabilité par type de produit, selon les besoins ;
- Synthétiser les hypothèses clés, les termes des accords et les analyses dans des documents concis destinés à la direction et aux partenaires externes ;
- Transmettre les connaissances relatives au projet aux différentes équipes financières une fois que le projet est approuvé et devient opérationnel ;
- Veiller à ce que la documentation juridique reflète les principes opérationnels décrits dans les modèles.
Vous êtes le candidat idéal pour ce poste si vous possédez :
- Au moins 5 ans d’expérience en stratégie, en développement commercial ou en planification d’entreprise ;
- Un diplôme de premier cycle dans un domaine pertinent (administration des affaires, finance, comptabilité, gestion, ingénierie, science actuarielle, etc.) ;
- Le titre de CPA ou un diplôme de deuxième cycle est considéré comme un atout ;
- De solides compétences en matière de réflexion stratégique et analytique ;
- D'excellentes capacités de communication, d'influence et de persuasion ;
- La capacité de travailler directement avec les clients et de développer et entretenir des relations solides avec eux ;
- Compétences avancées en modélisation, en recherche opérationnelle et en analyse financière ;
- Maîtrise approfondie de la suite MS Office (en particulier PowerPoint et Excel) ;
- Un sens aigu des responsabilités, de la rigueur, de l'ingéniosité et de l'autonomie ;
- Un excellent souci du détail ;
- La capacité de travailler aussi bien de manière autonome qu'en collaboration ;
- De solides compétences en matière de hiérarchisation des priorités, une rigueur exceptionnelle et la capacité de respecter des délais serrés ;
- La capacité d'apprendre et de réussir dans un environnement dynamique et en constante évolution ;
- Un fort esprit d'équipe et de bonnes compétences interpersonnelles ;
- Une excellente maîtrise de l'anglais
Créer avec nous
Notre proposition d’employeur est hors du commun. En voici un aperçu :
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Un environnement de travail collaboratif avec une présence au bureau de quatre jours par semaine, conçu pour favoriser le travail d'équipe, l'apprentissage et la livraison, avec flexibilité dans l'organisation du travail.
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Une croissance professionnelle axée sur des projets de haute qualité pour propulser votre carrière, ainsi qu'un accompagnement personnalisé adapté à vos ambitions professionnelles.
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Assurances collectives, épargne-retraite et autres avantages dont nous serons heureux de vous faire part.
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Une culture axée sur le développement de pratiques équitables et des événements rassembleurs.
Fièrement ambassadeur de l’égalité en emploi, Le Groupe Cirque du Soleil s’est engagé à enrayer la discrimination fondée sur l’âge, la couleur de la peau, les origines, la religion, le sexe, l’identité de genre, l’orientation sexuelle et la neurodiversité. La rédaction neutre et inclusive est dorénavant privilégiée pour les affichages de postes.
Tout au long du processus de recrutement, des accommodements sont prévus pour les candidats qui en ont besoin.
