Ayant son siège social situé à Québec et des bureaux à Hawkesbury, Saguenay, Boisbriand, et à Sept-Îles. PCA Services Corporatifs Inc. a comme vision de devenir un chef de file dans ce qui a trait aux services corporatifs pour les PME du Québec. L’un de nos objectifs est d’accroitre notre clientèle par la délocalisation de nos bureaux. Nous croyons que cela aura des répercussions importantes au niveau de la croissance et du développement stratégique d’affaires de notre cabinet dans les années à venir. Nous recherchons un(e) adjoint(e) administratif(ve) qui sera un atout grâce à sa compétence ainsi que son leadership dans notre perspective de croissance.
Principales responsabilités
- Fournir un soutien administratif à la direction;
- Préparation, mise en forme et révision de divers documents;
- Apporter un support administratif aux autres membres de l’équipe dans la réalisation de mandats de certification et fiscaux;
- Contribuer au processus de mise en place d’un bureau sans papier;
- Implication dans l’élaboration et dans l’amélioration des contrôles internes ainsi que dans leur mise en place au quotidien en fonction de votre expérience et de vos connaissances.
- Réaliser des tâches de télécopie, d’impression, de numérisation et de classement;
- Toute autre tâche connexe.
Exigences
- Diplôme d’études collégiales ou un diplôme d'études professionnelles en secrétariat;
- Ou une combinaison équivalente d’études et d’expérience à titre d’adjoint(e) administratif (ve) d'au minimum 3 années;
- Parfaite capacité à communiquer en français tant à l’oral qu’à l’écrit;
- Capacité à communiquer en anglais, un atout;
- Vous possédez des aptitudes en correction;
- Connaître le fonctionnement d’un cabinet comptable, un atout;
- Vous connaissez des fonctions avancées d’Office, principalement Outlook, Word et Excel.
Aptitudes recherchées
- Excellence en gestion du temps;
- Autonomie et sens de l’organisation;
- Aptitudes pour la communication et le travail d’équipe;
- Souci du détail et de la confidentialité.
Avantages de travailler dans notre organisation
- Un salaire hautement compétitif en fonction du niveau d’expérience et du rendement;
- Allocation annuelle pour le bien-être de l'employé de 500 $;
- Des heures de travail de jour du lundi au vendredi;
- Un environnement de travail stimulant favorisant l’échange, le développement professionnel et l’apprentissage;
- Système informatique permettant l’intégration du télétravail pour une certaine partie du temps.
Type d'emploi : Temps Plein, Permanent
Rémunération : à partir de 26,00$ par heure
Avantages :
- Événements d'Entreprise
- Stationnement sur place
Lieu du poste : En présentiel
