Le Groupe de sociétés Westcliff est une des plus importantes sociétés privées dans le domaine de l’immobilier commercial au Canada. Nos activités intégrées en investissements, développement et en gestion font notre succès.
Description de l'emploi:
Il s'agit d'un poste temporaire à temps plein visant à remplacer une employée en arrêt de maladie de longue durée. La durée du remplacement est indéterminée et dépend du retour de la titulaire du poste.
Rôle :
Au sein de l'équipe administrative dynamique des Galeries de Granby le directeur marketing est responsable de l'élaboration, de la planification, de la mise en œuvre et de l'évaluation des stratégies marketing, promotionnelles et événementielles du centre commercial. Il agit comme principal responsable du développement de la marque et du positionnement du centre, en veillant à accroître l'achalandage, à renforcer son rayonnement dans la communauté et à soutenir les objectifs d'affaires des commerçants. Autonome dans ses fonctions, il assure la gestion des budgets marketing, coordonne les partenaires et fournisseurs, et met en place des initiatives innovantes contribuant à la performance et à la croissance du centre.
Tâches spécifiques :
- Élaborer, mettre en œuvre et assurer le suivi du plan marketing annuel du centre commercial, incluant le budget, le calendrier promotionnel et les partenariats stratégiques.
- Planifier la programmation annuelle des événements et promotions (Noël, Pâques, Halloween, relâche scolaire, initiatives communautaires, promotions saisonnières) et en superviser l’exécution.
- Assurer la gestion complète de la présence numérique du centre (site web, médias sociaux, infolettres) en définissant les orientations de contenu et les priorités de communication.
- Développer et maintenir des relations stratégiques avec les commerçants, favoriser leur mobilisation et intégrer leurs initiatives dans les campagnes du centre.
- Superviser la conception, la production et la diffusion des supports promotionnels imprimés et numériques en collaboration avec les fournisseurs et agences.
- Assurer la cohérence et la qualité de la signalisation promotionnelle, des décors saisonniers et de l’expérience visuelle du centre, en collaboration avec les équipes internes.
- Coordonner les programmes de promotion des cartes cadeaux et les activités de fidélisation de la clientèle.
- Organiser la location d’espaces promotionnels destinés à des partenaires et organismes communautaires.
- Effectuer le suivi des performances des campagnes (achalandage, statistiques web, indicateurs de participation) et préparer des rapports de résultats.
- Assurer la gestion budgétaire complète des initiatives marketing, incluant la facturation, le suivi des dépenses et l’optimisation des investissements.
- Soutenir le service à la clientèle en lien avec les promotions, les événements, les supports visuels et les demandes marketing reçues.
- Encadrer au besoin des ressources contractuelles ou des collaborateurs externes (agences, animateurs, fournisseurs, etc.).
- Offrir un soutien administratif à l’équipe de gestion : préparation de rapports, analyses de marché, documents pour les réunions de location et communications aux commerçants.
Veiller au respect des échéanciers, des standards de qualité et des objectifs du centre commercial.
Qualités recherchées :
- Être minutieux et bien organisé et avoir une capacité de gérer plusieurs dossiers simultanément;
- Prendre des décisions éclairées, respecter ses engagements et être en mesure d’aligner ses interventions aux stratégies de l’entreprise;
- Collaborer au développement des stratégies marketing de façon proactive et agile;
- Excellent joueur d’équipe;
- Proposer des opportunités, des innovations, des idées d’amélioration;
- Grande facilité avec les relations interpersonnelles et attitude positive.
Compétences et expériences recherchées :
- Diplôme en marketing, communication, gestion ou domaine connexe.
- 3 ans d’expérience en marketing, idéalement dans le commerce de détail, l’événementiel ou les centres commerciaux.
- Maîtrise des outils numériques et des réseaux sociaux (Facebook, Instagram) et des systèmes de gestion de contenu web.
- Excellentes habiletés organisationnelles et capacité à gérer plusieurs projets simultanément.
- Bonnes compétences en rédaction, création de contenu et coordination de production.
- Aptitudes relationnelles développées, professionnalisme et sens du service client.
- Bilinguisme (excellente maîtrise du français et bonne maîtrise de l’anglais)
- Maîtrise de la suite Microsoft Office
- Connaissance de Canva ou d’autres logiciels de création graphique constitue un atout.
- Connaissance de logiciels de montage vidéo (CapCut, Edits ou autres) constitue un atout.
- Esprit d’initiative, créativité et rigueur.
- Disponibilité occasionnelle les soirs et fins de semaine lors d’événements
Nous offrons :
- Environnement dynamique
- Salaire compétitif
- Gamme d'avantages sociaux
- Horaire de 35h/semaine
- Stationnement gratuit
Type d'emploi : Temps plein
Horaire :
Langue :
- Français et anglais (Obligatoire)
Lieu du poste : En présentiel
Type d'emploi : Temps partiel
Formation:
- Baccalauréat (Obligatoire)
Expérience:
- marketing: 3 ans (Souhaité)
Langue:
Lieu du poste : En présentiel
