À propos de notre client
Le ou La responsable des finances et administration orchestre la performance financière et administrative d’une organisation en alignant rigueur opérationnelle, vision stratégique et création de valeur durable.
Partenaire clé de la direction, il/elle influence les décisions critiques grâce à une lecture fine des enjeux financiers, tout en structurant des environnements performants, agiles et orientés résultats.
Reconnu(e) pour son leadership, son jugement et sa capacité à transformer la complexité en leviers de croissance, il/elle agit comme catalyseur de performance et de pérennité organisationnelle.
À propos du rôle
Relevant directement de la direction générale, le ou la responsable des finances et de l'administration vous serez au centre des opérations administratives et financières de l’organisation.
Vous contribuerez activement à la performance globale en pilotant les activités financières, administratives, ressources humaines et informationnelles, tout en soutenant la prise de décision stratégique.
Responsabilités
Leadership financier
- Piloter la planification financière et le cycle budgétaire complet;
- Élaborer et suivre les budgets d’opération et d’immobilisations;
- Produire et analyser les états financiers mensuels et annuels ainsi que les projections futures;
- Mettre en place des pratiques financières rigoureuses et performantes;
- Assurer la gestion et le renouvellement des assurances.
Partenaire d'affaire
- Conseiller la direction sur les orientations financières et administratives;
- Développer et recommander des politiques et processus efficaces;
- Participer aux rencontres du comité de direction et du conseil d’administration.
Gestion administrative
- Superviser les processus d’approvisionnement et d’appels d’offres;
- Encadrer les relations avec les fournisseurs et partenaires;
- Élaborer et recommander la définition des mandats et négocier les conventions collectives;
- Assurer la conformité et les redditions de comptes auprès des instances gouvernementales.
Technologies
- Contribuer à l’optimisation des systèmes d’information;
- Participer à la gestion des infrastructures (immeuble, sécurité, opérations);
- Veiller à l’efficacité et à la pérennité des ressources organisationnelles.
Expérience et compétences recherchées
Qualifications
- Baccalauréat en finance, comptabilité, administration;
- Titre professionnel (CA, CPA) un très fort;
- Détenir un minimum de 3 ans d’expérience pertinente dans un contexte de gestion financière, administrative et infrastructure;
- Maîtrise avancée du logiciel Excel;
- Très bonne maîtrise du français;
Compétences requises
- Solide expertise en finance et comptabilité;
- Excellentes capacités d’analyse financière et de modélisation;
- Leadership mobilisateur et vision stratégique;
- Fortes aptitudes en communication, influence et gestion du changement;
- Capacité à gérer plusieurs dossiers complexes dans un environnement en évolution rapide;
- Grande aisance en négociation tout en ayant un esprit politique et diplomate.
Comment postuler
Pour postuler, veuillez soumettre votre candidature, en y incluant votre CV et une lettre de motivation qui décrivent votre intérêt et votre expérience en lien avec le poste, à Marie-Ève Rousseau, conseillère principale, à [email protected].
Déclaration d'égalité des chances
Chez Odgers, nous respectons la vie privée et la confidentialité des renseignements personnels fournis dans le cadre des mandats de recrutement qui nous sont confiés. Il s’agit d’une valeur fondamentale de la société dans l’établissement de relations de confiance avec nos clients et nos candidats. Nous nous engageons à protéger vos renseignements et à les gérer en conformité avec nos obligations légales, et ce, partout dans le monde, y compris avec les exigences de la Loi sur la protection des renseignements personnels et les documents électroniques (LPRPDE) au Canada. Pour plus d'informations sur vos droits et pour en savoir plus sur la manière dont nous traitons vos données personnelles, une copie de notre politique de confidentialité est disponible sur notre site web.
Pay: $95,000.00-$105,000.00 per year
Benefits:
- Casual dress
- Company events
- Flexible schedule
- On-site parking
- RRSP match
- VRSP
- Wellness program
Work Location: In person
