Location: Granby
Titre de l'emploi : Spécialiste en Santé, Sécurité et Environnement
Hershey est à la recherche d’un joueur d’équipe à la recherche de défis pour se joindre à l’équipe Santé et Sécurité, pour l’usine de Granby. Si tu es reconnu pour ton esprit d’équipe, ta rigueur et ton professionnalisme, tu es la personne que l’on recherche!
Plusieurs raisons de se joindre à l’équipe d’Hershey :
Tes défis du quotidien ressembleront à :
Développer et fait la promotion de l’utilisation des outils de prévention des accidents : analyses de risques, méthodes de travail sécuritaires, analyse sécuritaire des tâches (AST), etc.;
Ce qu’on recherche chez notre futur Spécialiste Santé Sécurité Environnement :
La fourchette de salaire de base prévue pour ce poste se situe entre 84 700$ et 105 900$ par année. Le salaire de base offert dépendra de divers facteurs liés au poste, notamment, et sans s’y limiter, l’expérience, les compétences, le niveau de scolarité et la formation. En plus d’un salaire de base compétitif par rapport au marché, notre programme de rémunération global comprend des mesures incitatives basées sur la performance ainsi qu’un ensemble complet et concurrentiel d’avantages sociaux conçu pour soutenir le bien‑être physique, mental et financier (le cas échéant).
Hershey Canada is proud of being named to Forbes Canada’s Best Employers 2021 List and Forbes 2021 World’s Top Female Friendly Companies. We have also been recognized as one of Greater Toronto’s Top Employers for 2022, Canada’s Top 100 Employers for 2022, and one of Canada’s Most Admired Corporate Cultures 2021.
At Hershey Canada, we seek the advancement of an inclusive and respective culture by having a diverse workforce and inclusive environment to create more Moments of Goodness for our employees and consumers. Hershey Canada extends opportunities to qualified applicants and employees regardless of race, national or ethnic origin, colour, religion, age, sex, sexual orientation, gender identity or expression, marital status, family status, genetic characteristics, disability, or any other protected status.
We will provide accommodations throughout the recruitment, selection and/or assessment process to support diversity, equity, and inclusion in our hiring. Please inform the Talent Acquisition team if you require accommodation in order to participate in our hiring process.
#LI-BB1