Texte de présentation
À la Ville de Gatineau, nous offrons bien plus qu’un emploi : nous vous invitons à joindre une équipe de plus de 4 000 collègues passionnés, réunis pour servir près de 300 000 citoyennes et citoyens au cœur de la quatrième municipalité en importance au Québec.
Venez vivre l’effervescence de Gatineau! Ici, on travaille ensemble, dans le plaisir, pour relever des défis stimulants où innovation, collaboration et engagement sont au premier plan.
À la Ville de Gatineau, vous bâtirez une carrière riche de sens, dans un environnement humain où vos talents pourront vraiment faire une différence.
Votre mission
L'animateur spécialisé organise, anime, contrôle et évalue les activités pour les adolescents selon le mandat du programme, et ce, afin de développer les habiletés, les connaissances et l’estime de soi des participants. Il établit la programmation mensuelle en collaboration avec l’équipe et le superviseur. Il assiste les adolescents dans la réalisation de certaines activités. Il assure l'accueil, la surveillance, l’encadrement et l’animation des adolescents présents. Il s'assure que le déroulement des activités s’effectue dans un cadre sécuritaire pour tous les participants. Il réfère la clientèle à des services ou ressources spécialisés lorsque jugé nécessaire. Il accomplit toute autre tâche connexe à la demande de son supérieur.
Profil recherché
- Détenir un diplôme d’études collégiales.
- Détenir un minimum de 26 semaines d’expérience pertinente.
- Posséder de bonnes habiletés en communications interpersonnelles.
- Savoir travailler en équipe.
- Avoir de la rigueur.
- Être orienté vers la clientèle.
- Être dynamique.
- Satisfaire à un tri-sécuritaire.
- Réussir le processus de qualification (Examens et/ou entrevue).
Horaire de travail
Horaire variable.
Salaire
Selon la classe 8 de l'échelle salariale des employés occasionnels , soit un taux horaire de 19.37 $ à 20.40$
➡️ Vous souhaitez poser votre candidature ?
Pour postuler, vous devez créer votre profil dans la section "Mon profil" de notre site Web à www.gatineau.ca/emploi avant 23h59 le 3 juillet 2026 et appuyer sur le bouton "Postulez maintenant" au bas de l'écran. Si vous éprouvez de la difficulté lors de sa création ou au moment de postuler, nous vous invitons à sélectionner l'onglet "Aide" à la gauche de votre écran.
Toutes les demandes d'emploi doivent être soumises dans le site Web de la Ville de Gatineau et inclure un exemplaire en français à jour de votre curriculum vitae. Toute candidature reçue par courriel, par télécopieur, par courrier ou incomplète sera refusée.
Il appartient au candidat de fournir un curriculum vitae qui contient les précisions qui permettront d'établir avec justesse si celui-ci rencontre les exigences du poste sur le plan de la scolarité et de l'expérience.
Une copie officielle du dernier relevé de notes ou l'original du diplôme sera exigé lors des examens ou de l'entrevue.
Nous souscrivons au principe de l'égalité des chances dans l'emploi. Nous vous remercions à l'avance de votre candidature. Cependant, seules les personnes retenues seront contactées.
Note en bas de page
Toutes les demandes d'emploi doivent être soumises par le site Web de la Ville de Gatineau. Il est de votre responsabilité de fournir un curriculum vitae à jour et en français qui contient les précisions qui permettront d'établir avec justesse que votre candidature rencontre les exigences du poste sur le plan de la scolarité et de l'expérience. Une candidature incomplète ne sera pas considérée.
Nous vous invitons à joindre une copie électronique de vos diplômes, de votre relevé de notes officiel ou d’une évaluation comparative de vos études à votre profil; la copie officielle pourrait être demandée lors des examens ou de l'entrevue. Pour les études complétées à l’extérieur du Québec, consulter la Foire aux questions section « Mon profil de candidat », pour plus d’information sur les documents acceptés.
La Ville de Gatineau applique un programme d'accès à l'égalité en emploi et invite les femmes, les Autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes en situation d’handicap à soumettre leur candidature.
Nous nous engageons à offrir un environnement de travail inclusif et accessible. Si des mesures d'adaptations sont nécessaires à une évaluation juste et équitable de votre candidature, nous vous invitons à aviser le Service des ressources humaines.
Nous vous remercions à l'avance de votre candidature. Cependant, seules les personnes retenues seront contactées.
