Halifax (Nouvelle-Écosse)
À propos du poste
Lockheed Martin Canada Inc. (Lockheed Martin) est le meilleur intégrateur de systèmes de combat spécialisé dans des projets d’intégration évolués de grande envergure au Canada. Nous tirons parti des pratiques d’ingénierie avancées et des technologies modernes pour concevoir, mettre au point et intégrer des systèmes de combat pour les navires de guerre. Nous sommes à la recherche de personnes motivées et hautement performantes possédant des compétences précises pour faire partie de notre équipe dynamique des programmes navals.
Le candidat appuiera le programme de soutien en service des systèmes de combat intégrés de la classe Halifax et sera appelé à travailler à la Base des Forces canadiennes Stadacona, à Halifax, une fois que le gouvernement du Canada lui aura accordé les cotes de sécurité nécessaires. Il évoluera au sein d’une équipe multidisciplinaire et réalisera des tâches d’ingénierie couvrant l’ensemble du cycle de vie des systèmes : spécification, conception, perfectionnement, intégration et essai, déploiement, maintenance et dépannage sur le terrain.
Le candidat participera à des activités d’ingénierie, telles que :
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soutenir la vérification de l’interopérabilité internationale du système de combat intégré de la classe Halifax
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participer à des événements de vérification d’interopérabilité
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participer à l’analyse et au rapport des données post-vérification
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apporter son appui pour toute enquête ou tout rapport résultant des événements de vérification de l’interopérabilité
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s’assurer que tous les rapports de problèmes du système résultant des événements de vérification de l’interopérabilité sont créé
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participer à l’élaboration et à l’examen technique des modifications apportées aux systèmes et aux logiciels afin de s’assurer que les exigences d’interopérabilité sont respectées, le cas échéant
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travailler à l’architecture et à la conception des systèmes
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planifier l’intégration des systèmes
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créer le document de conception
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appliquer les processus d’ingénierie des systèmes, ainsi que les pratiques exemplaires
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soutenir l’élaboration et l’examen des futures normes d’interopérabilité.
Ce que vous apportez au poste
- Détenir un baccalauréat d’une université reconnue dans une discipline liée ou formation en alternance équivalente
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Solides compétences interpersonnelles
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Excellente communication écrite et orale; capacité démontrée à traduire des exigences techniques complexes en une documentation claire et exploitable
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Solides aptitudes pour l’organisation et la planification.
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Capacité à bien travailler seul ou en équipe
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Capacité à obtenir une cote de sécurité de niveau secret de l’Organisation du Traité de l’Atlantique Nord (OTAN)
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Posséder un passeport canadien ou avoir la possibilité d’obtenir un passeport canadien et de voyager pendant deux à quatre semaines par année
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Expérience en analyse de données et en analyse des causes profondes.
Compétences supplémentaires souhaitées pour le poste
- Connaissances de Redmine et Windchill
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Expérience du système de gestion de combat 330 (CMS 330)
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Expérience de la méthode de développement agile
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Expérience dans les domaines naval ou de la défense
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Expérience de la conception de systèmes axés sur des modèles.
Ce que nous vous proposons
Nous tenons promesse lorsqu'il s'agit d'équilibre travail/vie personnelle ! Votre bien-être physique, mental et financier nous tient à cœur. En plus de travailler dans un environnement hautement solidaire, amical et respectueux, voici ce à quoi vous pouvez vous attendre lorsque vous rejoignez notre équipe en tant qu’employé régulier à temps plein :
- Horaires de travail flexibles et compressés, en fonction des besoins de l'entreprise, où vous avez la possibilité de prendre congé le vendredi, ainsi que la possibilité de travailler à distance à temps partiel
- Rémunération compétitive
- Le temps de récupérer avec les vacances, les jours personnels, les jours fériés et les congés parentaux
- Une couverture familiale complète pour les soins médicaux, dentaires et optiques disponible dès votre premier jour d'emploi, ainsi que :
- Soins de santé virtuels (accès 24h/24 et 7j/7 à des professionnels de la santé)
- Un compte de dépenses de bien-être pour vous aider dans votre parcours de bien-être
- Programme d'aide aux employés et à la famille (EFAP) qui comprend des séances de conseil gratuites en face à face
- Assurance médicale de voyage
- Équipements de conditionnement physique sur place dans nos bureaux principaux
- Un régime enregistré d'épargne-retraite qui comprend des cotisations de contrepartie de l'entreprise lors de votre premier jour d'emploi, qui comprend également l'accès à des conseillers financiers fournissant des conseils en placement et une planification financière complète
- Rabais employés pour économiser sur les biens, services et diverses activités récréatives
- Accès à un large éventail d’outils de développement pour améliorer vos compétences et/ou faire progresser votre carrière, notamment :
- Ressources d'apprentissage gratuites via une plateforme moderne et engageante
- Programme d'aide à l'éducation
- Remboursement d'une adhésion professionnelle
- Mentorat autogéré
Transparence Salariale
Chez Lockheed Martin Canada, nous respectons toutes les exigences de transparence salariale et croyons que la publication des échelles salariales pour les postes vacants peut favoriser une main-d’œuvre plus équitable.
Échelle Salariale
$77,500 - $101,500
À notre sujet
Lockheed Martin Canada, dont le siège social est situé à Ottawa, est la division canadienne de Lockheed Martin Corporation, une entreprise mondiale dans l’industrie de la technologie de défense qui stimule l’innovation et les avancées scientifiques. Notre vision de mettre au point des solutions pour les missions dans tous les domaines et la 21st Century Security® accélère la livraison de technologies transformatrices pour assurer que ceux que nous servons sont Au-devant de la pointe. Nous exerçons nos principales activités à Ottawa, Montréal, Halifax, Calgary, et Victoria et, nous travaillons sur un grand nombre de programmes qui comprennent des produits de la technologie navale de pointe, l’entretien d’aéronefs, et les logiciels de systèmes télécommandés. Nous apportons aussi le soutien en service des avions militaires ultramodernes aux fonctionnalités de réparation des moteurs d’aéronefs. Ce poste relève du secteur des affaires du Système rotatif et système de mission (SRSM), où les employés, dans tout le Canada, apportent du soutien aux programmes de génie, de systèmes d’intégration, de formation, d’entretien, et de soutien en service aux clients militaires du Canada et de l’étranger sur terre, en mer, et dans l’air.
Énoncé sur l’égalité des chances
Lockheed Martin s’engage à respecter les principes d’égalité en matière d’emploi pour favoriser un environnement de travail qui se conforme à nos valeurs fondamentales d’intégrité, de respect, et de rendement exceptionnel. Nous comprenons l’importance d’optimiser les talents et les expériences remarquables de tous nos employés pour stimuler l’innovation, apporter des solutions optimales, et maximiser les bénéfices apportés à nos clients. Notre objectif est de trouver les meilleurs candidats pour chaque poste, indépendamment de leurs antécédents. Si un poste vous intéresse, nous vous invitons à expliquer comment vos compétences et votre vision des choses pourraient soutenir notre équipe et nous vous encourageons à présenter votre candidature, même si vous pensez que vos compétences ne répondent pas entièrement aux critères de l’offre d’emploi publiée. En outre, Lockheed Martin s’engage à assurer que notre processus de recrutement est inclusif pour tous. Nous sommes prêts à faire des ajustements raisonnables pour tous les candidats, s’il y a lieu.
Type d’employé
Temps Plein
Security requirement for this role
Programme des marchandises contrôlées
Cote de sécurité requise pour le poste
