Work Term: Permanent
Work Language: English or French
Hours: 40 heures par semaine
Education:
Experience:
Études
Certificat ou diplôme d'un collège, d'un cégep ou d'un autre établissement d'enseignement non universitaire d'un programme d'une durée de 1 an à 2 ans
Technicien en pharmacie/aide-pharmacien Milieu de travail
Pharmacie Tâches
Veiller à l'exactitude des informations figurant sur les ordonnances
Saisir les renseignements des clients dans les bases de données
Aider les pharmaciens
Faire l'inventaire des médicaments et des produits pharmaceutiques
Tenir à jour les dossiers d'ordonnances
Mélanger, emballer et étiqueter les produits pharmaceutiques
Préparer et entretenir le matériel et les fournitures
Tenir l'inventaire de l'équipement
Exécuter des tâches de bureau Sûreté et sécurité
Vérification de casier judiciaire Conditions de travail et capacités physiques
Souci du détail
Debout pour une longue période
Assis, debout et marcher
Marcher Qualités personnelles
Attitude axée sur le client
Sens des responsabilités
Excellente communication orale
Jugement
Esprit d'équipe
Fiable Questions de sélection
Êtes-vous autorisé à travailler au Canada?
Avez-vous de l'expérience de travail dans ce domaine? Expérience
1 an à moins de 2 ans Options de conditions d'emploi
À déterminer Soutien pour les nouveaux arrivants et les réfugiés
Appuie l'intégration à la société et au marché du travail des nouveaux arrivants et/ou des réfugiés (par exemple : facilite l'accès à diverses ressources communautaires, à des cours de langue, à de la formation professionnelle, etc.) Soutien pour les jeunes
Offre des formations en cours d'emploi adaptée aux jeunes Soutien pour les travailleurs âgés
Offre des ressources pour aider les travailleurs âges à planifier leur retraite (par exemple : planification financière, accès à la pension et aux avantages sociaux, ajustements de style de vie, etc.) Soutien pour les minorités visibles
Applique des politiques d'embauche qui découragent la discrimination envers les membres des minorités visibles (par exemple : anonymiser le processus de recrutement, etc.)
