Titre du poste
Formateur contractuel NTSI Programme SAFER Driver
À propos de NTSI
NTSI est un chef de file en matière de sécurité routière et de réduction des risques. L'entreprise collabore avec des exploitants de parcs de véhicules partout en Amérique du Nord afin d'améliorer le rendement des conducteurs, de réduire les collisions et de renforcer la culture de sécurité au sein des organisations. Grâce à une approche éprouvée axée sur la modification des comportements et à un accompagnement pratique au volant, NTSI accompagne une clientèle diversifiée, allant de grandes entreprises multinationales à des entreprises régionales et locales exploitant des parcs de véhicules de toutes tailles. À titre de formateur contractuel NTSI, vous représenterez une organisation reconnue et respectée dans le domaine de la formation en sécurité routière. Vous offrirez des programmes de formation professionnelle aux conducteurs et soutiendrez les initiatives de sécurité des parcs de véhicules chez nos clients partout au Canada.
Mandat contractuelNTSI est actuellement à la recherche de formateurs contractuels NTSI expérimentés résidant au Canada afin d'offrir notre Programme SAFER Driver aux conducteurs de véhicules commerciaux partout au Canada. Ce mandat, réalisé selon les besoins des projets, combine de la formation en salle, de l'accompagnement pratique au volant, des évaluations de véhicules ainsi que des évaluations du rendement des conducteurs.Le candidat idéal est un professionnel d'expérience possédant d'excellentes aptitudes en communication, une véritable passion pour la sécurité et la capacité de former, d'accompagner et de mobiliser des conducteurs provenant de divers secteurs d'activité et horizons professionnels.NTSI souhaite particulièrement entrer en contact avec des candidats qualifiés résidant dans les régions suivantes :
- Région du Grand Toronto
- Calgary ou Edmonton
- Vancouver
- Montréal
- Ville de Québec
- Ottawa
NTSI accueille avec intérêt les candidatures de personnes qualifiées provenant de toutes les régions du Canada.
Les mandats seront attribués en fonction des besoins de nos clients ainsi que de la disponibilité des formateurs contractuels NTSI.
Les travailleurs autonomes demeurent entièrement libres d'accepter ou de refuser un mandat en fonction de leurs disponibilités et de leurs contraintes d'horaire.
Responsabilités du formateur contractuel
Les responsabilités suivantes représentent les principales fonctions associées à ce mandat contractuel. Elles peuvent varier selon les besoins des clients et les exigences propres à chaque affectation.
- Offrir le Programme SAFER Driver de NTSI aux conducteurs de véhicules commerciaux partout au Canada.
- Animer des formations dynamiques en salle portant sur les principes de la conduite préventive, la sensibilisation aux risques et la modification des comportements.
- Effectuer les inspections préalables au départ des véhicules ainsi que les évaluations de sécurité.
- Diriger des exercices pratiques de manœuvres en espace restreint à l'aide des véhicules des clients, principalement des bétonnières, mais également, selon les besoins, des camionnettes, des véhicules de service, des véhicules utilitaires et des camions porteurs.
- Réaliser des évaluations routières au volant et offrir aux conducteurs un accompagnement personnalisé ainsi qu'une rétroaction constructive.
- Veiller à ce que toutes les activités de formation soient offertes avec professionnalisme et de manière uniforme, conformément aux attentes des clients et aux exigences contractuelles.
- Remplir avec exactitude, dans les délais prescrits et avant la fin de chaque mandat de formation, toute la documentation et tous les rapports exigés pour le site de formation du client.
- Représenter avec professionnalisme le Programme SAFER Driver de NTSI auprès des clients et des participants, tout en favorisant un environnement d'apprentissage positif, respectueux et axé sur la sécurité.
Qualifications recherchées
Les qualifications suivantes décrivent l'expérience, les compétences et les qualités recherchées pour ce mandat.
- Une excellente maîtrise du français québécois, tant à l'oral qu'à l'écrit, est requise.
- Une excellente maîtrise de l'anglais, tant à l'oral qu'à l'écrit, est également requise.
- Résider au Canada et être légalement autorisé à exercer à titre de travailleur autonome au Canada.
- Être en mesure de se déplacer partout au Canada. Détenir un passeport valide constitue un atout, puisqu'il pourrait être nécessaire d'effectuer occasionnellement des déplacements aux États-Unis selon les exigences des mandats de formation.
- Être disponible pour voyager fréquemment et s'adapter à des horaires de mandats variables.
- Être disposé à accepter, à l'occasion, des mandats attribués avec un court préavis.
- Une expérience en conduite de bétonnières, en conduite de véhicules commerciaux, dans le domaine du transport, de la formation des conducteurs, de la sécurité des parcs de véhicules, des services d'incendie, des services policiers, des services d'urgence ou de toute autre profession axée sur la sécurité constitue un atout important.
- Démontrer la capacité d'évaluer les conducteurs de véhicules commerciaux, de les accompagner et de leur fournir une rétroaction constructive. La détention d’un permis de conduire commercial valide (Classe 1 ou Classe 3 au Québec, ou l’équivalent provincial tel que AZ ou DZ) constitue un atout important.
- Excellentes aptitudes en présentation, en communication et en relations interpersonnelles.
- Une expérience en enseignement, en formation, en accompagnement ou en animation est considérée comme un atout.
- Faire preuve d'un grand professionnalisme, de capacité d'adaptation, d'empathie et d'un engagement marqué envers la sécurité.
- Être capable de travailler de façon autonome tout en contribuant efficacement au sein d'une équipe.
Exigences essentielles du poste
Pour exercer ce rôle avec succès, le formateur contractuel doit être en mesure d'accomplir les fonctions essentielles suivantes, sans s'y limiter :
- Se déplacer fréquemment partout au Canada et, à l'occasion, aux États-Unis.
- Demeurer debout, marcher, présenter du contenu et animer des séances de formation pendant de longues périodes.
- Monter à bord de différents types de véhicules commerciaux et de véhicules de parc, en descendre et y prendre place.
- Effectuer des évaluations routières au volant et observer le rendement des conducteurs à partir du siège passager. Le matériel pédagogique est fourni par NTSI.
- Réaliser des inspections de véhicules ainsi que des démonstrations pratiques à l'extérieur, dans diverses conditions météorologiques.
- Installer, déplacer et ranger le matériel de formation, les cônes de circulation ainsi que les autres équipements pédagogiques.
- Travailler de façon sécuritaire à proximité de véhicules en mouvement, de parcs de véhicules en exploitation et de sites industriels actifs.
- Respecter les exigences en matière de sécurité et les normes professionnelles en vigueur sur les sites des clients.
Rémunération
La rémunération du travailleur autonome varie de 450,00 $ CA à 750,00 $ CA par jour, par mandat, selon la portée du projet, les exigences propres au mandat, la région où réside le travailleur autonome, ainsi que son expérience et ses qualifications.
La rémunération applicable à chaque mandat sera confirmée par écrit avant que le travailleur autonome n'accepte le mandat.
Le travailleur autonome recevra une rémunération de 50,00 $ CA à 65,00 $ CA de l'heure pour le temps consacré à la formation interne sur le Programme SAFER Driver de NTSI, lorsque cette formation est requise.
Frais de déplacement: NTSI assume les frais de déplacement approuvés liés aux mandats de formation.
Les billets d'avion et l'hébergement sont généralement réservés au moyen de SAP Concur, la plateforme de gestion des déplacements de NTSI. Les travailleurs autonomes peuvent y effectuer eux-mêmes leurs réservations de voyage approuvées, lesquelles sont payées directement par NTSI.
Les repas approuvés, le kilométrage, la location de véhicules ainsi que les autres dépenses professionnelles admissibles liées aux déplacements seront remboursés sur présentation d'une facture et des pièces justificatives valides.
Avant qu'un travailleur autonome n'accepte un mandat, NTSI lui communiquera les indemnités prévues pour les repas et les frais accessoires applicables au mandat, afin que chaque formateur contractuel NTSI connaisse à l'avance les limites de dépenses autorisées.
Nous nous engageons à offrir un milieu inclusif et respectueux. Des mesures d'adaptation sont offertes, sur demande, tout au long du processus de candidature et de sélection des travailleurs autonomes.
Le présent affichage vise exclusivement à pourvoir un mandat de travailleur autonome et ne constitue en aucun cas une offre d'emploi. La personne retenue fournira ses services à NTSI exclusivement à titre de travailleur autonome, dans le cadre de mandats confiés au cas par cas. Le travailleur autonome est seul responsable du respect de l'ensemble de ses obligations fiscales fédérales, provinciales et municipales, y compris les cotisations au Régime de pensions du Canada (RPC), les cotisations à l'assurance-emploi (AE), ainsi que de l'inscription, de la perception et de la remise de la TPS/TVH, lorsque ces obligations s'appliquent.
Rémunération : 450,00$ à 750,00$ par jour
Lieu du poste : En présentiel
