Sommaire du poste
Vous êtes amateur de technologies émergentes et vous carburez à la l’innovation ? Nous avons des points en commun ! Nos équipes multidisciplinaires des technologies de l’information veillent à la gouvernance et à la réalisation de projets ayant un impact direct sur notre efficacité opérationnelle. Joignez-vous à une équipe d’excellence qui, comme vous, vise la performance !
Votre mission
Relevant de la direction des technologies de l’information, vous agissez comme expert(e) en architecture TI. Vous contribuez à définir, maintenir et faire évoluer l’architecture d’entreprise, tout en concevant des architectures de solutions alignées sur les besoins d’affaires.
Vous assurez la cohérence entre les objectifs d’affaires, les processus, les données, les applications et les technologies. Vous définissez les orientations, principes et feuilles de route permettant de garantir la sécurité, la performance et l’évolutivité de l’écosystème technologique de la STL.
Architecture d’entreprise :
- Agir comme référence en architecture d’entreprise et conseiller les équipes TI, les partenaires d’affaires et la direction ;
- Définir, maintenir et faire évoluer les principes, normes et cadres d’architecture, et en assurer l’application ;
- Recommander les orientations technologiques optimisant coûts, sécurité et performance ;
- Assurer l’alignement des initiatives et projets avec les orientations stratégiques ;
- Maintenir une vision intégrée de l’architecture (affaires, données, applications, technologies) ;
- Élaborer et faire évoluer les architectures cibles et la feuille de route d’architecture ;
- Promouvoir les meilleures pratiques en architecture, sécurité de l’information, développement et intégration de systèmes ;
- Piloter le comité de revue d’architecture ;
- Collaborer proactivement avec les unités d’affaires pour comprendre les besoins, opportunités et enjeux et proposer des solutions ;
- Effectuer une vigie technologique et conseiller la direction ;
Architecture de solutions et intégration de systèmes :
- Concevoir et recommander des solutions technologiques alignées aux besoins d’affaires et conformes à l’architecture d’entreprise ;
- Réaliser analyses, études d’opportunité et preuves de concept ;
- Vulgariser les choix technologiques pour faciliter la prise de décision ;
- Produire et maintenir des architectures de solutions et modèles d’intégration ;
- Contribuer aux appels d’offres et à l’évaluation des solutions ;
- Définir les stratégies d’intégration, migration et implantation de solutions ;
- Encadrer les pratiques d’assurance qualité, d’essais et de mise en production ;
- Identifier les risques techniques et proposer des mesures d’atténuation ;
- Assurer l’intégration des différentes composantes (applicatives, technologiques, données, sécurité) ;
- Accompagner les équipes et valider la conformité des livrables ;
Autres :
- Agir en tant qu'ambassadeur de la culture SST en adoptant des habitudes de travail sécuritaire et en veillant à l'application des règles et des normes SST ;
- Accomplir toutes autres tâches connexes sur demande.
Votre profil
- Baccalauréat en technologies de l’information, ou toute autre discipline jugée pertinente ;
- Minimum de huit (8) années d’expérience en technologies de l’information ;
- Minimum de cinq (5) années d’expérience en architecture (solutions ou entreprise) ;
- Expérience significative dans la conception, l’intégration et l’évolution de solutions technologiques ;
- Expérience en transformation numérique et gouvernance TI ;
- Certification TOGAF ou équivalente (un atout) ;
- Expérience dans le secteur public/parapublic ou transport collectif (un atout) ;
Maîtrise des concepts et de meilleures pratiques en matière d’architecture d’entreprise ;
- Maîtrise des architectures applicatives, informationnelles et technologiques ;
- Connaissance des modèles d’architecture (SOA, micro-services, API, architecture événementielle) ;
- Connaissance des protocoles et services web (REST, SOAP) ;
- Connaissance des principes de cybersécurité et d’architecture sécuritaire ;
- Connaissance des environnements infonuagiques et hybrides ;
- Connaissance des technologies d’intégration et des plateformes d’échange de données ;
- Connaissance des concepts d’infrastructure TI (réseautique, virtualisation, stockage, sauvegarde, relève informatique et conteneurisation) ;
- Connaissance des pratiques DevSecOps et CI/CD ;
- Connaissance du langage de modélisation Archimate et du logiciel OrbusInfinity (un atout) ;
- Excellentes aptitudes de communication et de vulgarisation ;
- Esprit d’analyse et de synthèse ;
- Orientation client et résultats ;
- Collaboration et travail d’équipe ;
- Capacité à traduire les besoins d’affaires en solutions concrètes ;
- Faire preuve d’agilité ;
- Autonomie, jugement et capacité décisionnelle ;
- Excellente maîtrise du français, tant à l’oral qu’à l’écrit ;
- Bonne maîtrise de l’anglais, tant à l’oral qu’à l’écrit afin d’interagir avec des fournisseurs et de consulter la documentation technique spécialisée.
Conditions de travail
Horaire : 33.5 h/semaine
- En vertu de la politique de rémunération et conditions de travail des employés non-syndiqués de la STL
Les avantages de travailler à la STL
- Rejoignez un environnement de travail respectueux, propice à la collaboration et qui prône l'excellence ;
- Profitez de la meilleure balance travail/famille avec des congés mobiles et monnayables ;
- Voyagez sans limites avec un titre de transport en commun ;
- Bénéficiez d'avantages sociaux dont un régime de retraite, des assurances collectives, un programme d’aide dédié aux employés et à leur famille et des rabais corporatifs ;
- Stationnement gratuit réservé aux employé·es avec bornes de recharge électriques ($) ;
- Explorez des possibilités de formation et de perfectionnement excitantes.
Compléments d’information
Intéressé à joindre notre équipe ? Postulez ici en complétant le processus en ligne. Aucune candidature reçue par courriel, par la poste ou par télécopieur ne sera acceptée.
Notez que seules les personnes sélectionnées pour un entretien d’embauche seront contactées.
Pour faire partie de notre banque de candidats potentiels, vous pouvez en tout temps soumettre une candidature spontanée, sans nécessairement postuler à une offre d’emploi. Il suffit de créer votre dossier, que nous conserverons pour une durée d’un an. Vous pourrez alors créer vos alertes emplois pour rester à l’affût de nouveaux postes affichés et ainsi y postuler rapidement. Au terme de cette période, vous devrez présenter à nouveau votre candidature.
La STL souscrit au principe d’équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées détenant les compétences requises par les emplois concernés.
Nous considérons également toute évaluation comparative des études effectuées hors du Québec officiellement délivrée par le gouvernement du Québec.
À propos de la STL
La STL, c’est une équipe hors du commun qui travaille avec cœur et qui vise, en tout temps, l’excellence. Des professionnels de différents horizons qui relèvent chaque jour de nouveaux défis pour développer et offrir à la communauté lavalloise un service de transport collectif performant.
Nous contribuons activement à la promotion et au développement du transport durable. Chaque année à Laval, nous assurons plus de 20 millions de déplacements en autobus. Un service de qualité, c’est notre engagement.
La Société de transport de Laval est une organisation à échelle humaine qui soutient l’innovation et l’amélioration continue au quotidien.
Venez-vous réaliser avec nous.
