onctions liées au poste :
O
- rganiser toutes sortes d’événements à des fins de publicité, de collecte de fonds et d’information, en assurant leur planification, leur coordination et leur bon déroulement.
P- réparer des documents écrits tels que des rapports, des notes d’information et du contenu de site Web, en veillant à la qualité rédactionnelle, à la clarté des messages et au respect de l’image de l’entreprise.
F- aire connaître les activités, ateliers, réunions et autres événements à des fins de collecte de fonds ou d’information, en utilisant des canaux de communication appropriés.
C- ollaborer à la rédaction de brochures, de rapports, de bulletins d'information et d'autres documents de communication.
É- crire et mettre au point des communiqués de presse, des bulletins d'information et divers documents de communication destinés à différents publics.
E- ffectuer des tâches administratives liées à l’organisation des événements, au suivi des projets et à la coordination des parties prenantes.
C
ompétences requises :
F
- ormation postsecondaire en marketing, communication, événementiel ou dans un domaine connexe.
E- xpérience professionnelle pertinente en organisation d’événements, communication ou marketing, idéalement dans un environnement professionnel structuré.
E- xcellentes compétences rédactionnelles en français, tant à l’oral qu’à l’écrit.
C- apacité à gérer plusieurs projets simultanément, à respecter des échéanciers et à travailler de façon autonome.
B- on sens de l’organisation, rigueur administrative et souci du détail.
A- ptitudes à travailler en collaboration avec différentes parties prenantes internes et externes.
C
onditions d’emploi :
P
oste permanent.
L
angue de travail :
F
rançais
S
alaire :
6
0 000 $ à 70 000 $ par année (à négocier), pour 40 heures par semaine.
R
égime d’avantages sociaux offert :
A
vantages santé :
R
- égime de soins dentaires
P- restations d’invalidité
R- égime de soins de santé
P- rotection pour services paramédicaux
P- restations des soins de la vue
A
vantages financiers :
R
- égime enregistré d’épargne-retraite (REER)
A
utres avantages :
T
- ransport en commun subventionné
N
om commercial de l’entreprise :
G
roupe SII Canada
A
dresse de l’entreprise :
2
045 Rue Stanley, suite 1400, Montréal, QC H3A 2V4
C
oordonnées :
N
