Canada : Salaires pour le poste Responsable Compensation & Benefits
122 322 $
par an en moyenne
Canada et environs : le salaire moyen pour des postes de type « Responsable Compensation & Benefits » est de 122 322 $ *.
Les 10 postes et salaires similaires les plus populaires
- Directeur
- 95 671 $
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- Gérant
- 91 135 $
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- Conseiller Technique Informatique
- 86 635 $
- decreased by29.2%
- Infirmier
- 83 833 $
- decreased by31.5%
- Account Executive
- 78 389 $
- decreased by35.9%
- Représentant Des Ventes
- 73 771 $
- decreased by39.7%
- Directeur Général Des Services
- 73 484 $
- decreased by39.9%
- Expert En Sinistre
- 69 716 $
- decreased by43.0%
- Comptable
- 65 508 $
- decreased by46.4%
- Administrateur De Système Informatique
- 56 615 $
- decreased by53.7%
Responsable Compensation & Benefits : les postes les plus populaires (Canada et environs)
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Diriger la conception, le développement et la maintenance des tableaux de bord liés à la rentabilité et au coût de service issus du modèle PaPM.
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Il y a 8 jours
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* Notez que tous les salaires présentés sont des approximations soumises à SimplyHired par de tierces personnes. Ces montants sont fournis aux utilisateurs de SimplyHired à titre de comparaison générale uniquement. Le salaire minimum peut varier en fonction de la province ou du territoire. Nous vous invitons à contacter l''employeur directement pour obtenir les salaires réels.