Joseph Ribkoff conçoit des vêtements classiques et contemporains pour les femmes avant-gardistes avec un état d’esprit jeune. Chacun de nos vêtements soigneusement taillés offre les trois éléments qui nous distinguent: une mode confortable, une coupe parfaite et une qualité inégalée.
Au fil des années, la marque Joseph Ribkoff s’est transformée en une référence en matière de style intemporel et audacieux. Motivé par une passion qui n’a jamais cessé de propulser la vision de notre entreprise, Joseph Ribkoff est un allié des femmes, les habillant avec élégance et une coupe parfaite depuis plus de 65 ans. Qu’il s’agisse de la qualité et de la conception unique de nos produits ou de notre engagement inébranlable envers nos partenaires de vente au détail, les valeurs de Joseph Ribkoff résonnent dans tout ce que nous faisons et créons.
Aujourd’hui, son œuvre se poursuit grâce au travail d’une équipe dévouée et talentueuse qui travaille depuis les quatre coins du monde. Offerte dans plus de 60 marchés internationaux, Joseph Ribkoff est un emblème mondial de qualité et d’élégance.
Le siège social de Montréal, où se trouve la plupart de leurs employés, offre des opportunités de carrière dans les domaines du design, des opérations, des ventes, du marketing, des finances, des TI et des RH ainsi qu’au niveau des installations de production et en entrepôt.
OBJECTIF :
Le Développeur Applications d’entreprise et intégration conçoit, développe, intègre et soutient des plateformes d’entreprise essentielles, notamment Microsoft Dynamics 365 Finance & Operations, Boomi, Shopify, les services Azure, les API et les systèmes connexes. Il collabore étroitement avec les équipes d’affaires, de données, d’infrastructure, les fournisseurs et les équipes technologiques afin de livrer des solutions évolutives, sécuritaires et maintenables pour les processus ERP, commerce, intégration et rapports. Ce poste est responsable de traduire les besoins d’affaires en solutions techniques, de développer et maintenir les intégrations, de résoudre les incidents en production et d’assurer l’amélioration continue de l’environnement applicatif.
RESPONSABILITÉS :
- Concevoir, développer, configurer, tester, déployer, documenter et soutenir des solutions applicatives d’entreprise sur D365 Finance & Operations, Shopify, Boomi, Azure et les plateformes connexes.
- Développer et maintenir les extensions, personnalisations, composantes X++, entités de données, flux de travail (workflows), modifications liées à la sécurité et intégrations de Dynamics 365 Finance & Operations conformément aux meilleures pratiques de Microsoft.
- Construire, améliorer, surveiller et dépanner les processus d’intégration Boomi, les connecteurs, les API, les flux EDI/données et les traitements planifiés reliant l’ERP, le commerce, les données et les applications tierces.
- Concevoir et maintenir des API RESTful, des services Web et des modèles d’intégration infonuagique à l’aide de services Azure tels que Logic Apps, Azure Functions, API Management, Service Bus, Data Lake et Power Automate, lorsque pertinent.
- Soutenir les intégrations Shopify et commerce avec l’ERP, l’OMS/WMS, les paiements, l’exécution des commandes, les clients, les produits, les prix, les stocks et les processus de rapports.
- Traduire les exigences d’affaires en conceptions techniques solides, estimations, documentation technique, tests unitaires, plans de déploiement et procédures de soutien en production.
- Collaborer avec les équipes internes, les fournisseurs et les partenaires de développement externes pour résoudre les enjeux complexes, améliorer la performance, renforcer la sécurité et assurer une prestation fiable des services.
APTITUDES REQUISES :
- Plus de 5 ans d’expérience en développement logiciel, développement d’applications d’entreprise ou développement d’intégrations.
- Baccalauréat en informatique, systèmes d’information, génie logiciel ou expérience pratique équivalente.
- Expérience concrète en développement Microsoft Dynamics 365 Finance & Operations, incluant X++, extensions, entités de données, concepts de sécurité, intégrations et soutien en production.
- Expérience pratique avec Boomi AtomSphere, incluant le développement de processus, les connecteurs, les intégrations API/EDI, les déploiements, la surveillance, la gestion des erreurs et le soutien.
- Expérience d’intégration de Shopify ou de plateformes de commerce comparables avec des systèmes ERP, OMS/WMS, exécution des commandes, paiements, clients, produits, prix, inventaires et rapports.
- Solide expérience dans la conception et le soutien d’API RESTful, services Web, charges utiles JSON/XML, processus middleware et modèles d’intégration d’entreprise.
- Excellente maîtrise de C#, .NET/.NET Core, SQL, procédures stockées, modélisation de données, optimisation de la performance et pratiques de codage sécuritaire.
- Expérience avec les services Azure tels que Logic Apps, Azure Functions, API Management, Service Bus, Data Lake, Power Automate, Key Vault, App Service et outils de surveillance est un atout.
- Expérience avec Git, Azure DevOps, les pipelines CI/CD, la gestion des versions, la documentation, les tests, le débogage et les opérations de production.
- Connaissance de JavaScript, TypeScript, HTML5, CSS, Node.js, frameworks front-end ou développement UI est un atout, mais demeure secondaire par rapport à l’expertise applicative et d’intégration.
- Expérience avec Snowflake, Microsoft Fabric, Power Platform ou des plateformes de données d’entreprise est un atout.
- Capacité à animer des discussions de conception technique, à présenter différentes options et leurs compromis, à évaluer les impacts et à recommander des solutions pragmatiques.
- Excellentes aptitudes analytiques, en communication, en relations interpersonnelles et en partenariat d’affaires; capacité à travailler de façon autonome ainsi qu’en équipe.
- Expérience dans le secteur de la mode, le commerce de détail, la vente en gros, le commerce électronique, la chaîne d’approvisionnement ou les processus financiers est un atout.
- Bilinguisme anglais-français est un atout.
Joseph Ribkoff est un employeur équitable qui ne discrimine aucun employé ou candidat en raison de son âge, de sa race, de sa religion, de sa couleur, de son handicap, de son sexe, de son orientation sexuelle ou de ses origins.
