artenaire technologique des grandes entreprises depuis 1979, le Groupe SII est au cœur de l'économie de l'innovation avec 16 000 collaborateurs, une présence internationale dans 20 pays, et un chiffre d’affaires supérieur à 1.621 milliards de dollars canadiens.
S
II Canada offre à ses clients une expertise technique avancée dans les domaines du développement applicatif, Web et Mobile, de la Cybersécurité et du Cloud. Nous intervenons également en Ingénierie, particulièrement sur les systèmes embarqués dans divers secteurs industriels. Notre ambition : faire évoluer les systèmes d’information et contribuer à la création des produits et services de demain pour nos clients.
D
'autre part, l’inclusion est au cœur de notre culture d’entreprise. SII Canada s’engage à offrir un environnement de travail équitable et respectueux, favorisant la diversité des profils et l’égalité des chances.
D
escription :
N
otre client est un acteur majeur du secteur spatial, reconnu pour ses avancées en robotique, systèmes satellitaires et renseignement géospatial. Fort de plusieurs décennies d’innovation et de centaines de missions réussies, il réunit une équipe internationale d’experts engagés dans la conception et l’exploitation de missions spatiales ambitieuses. L’entreprise valorise l’excellence technique, la créativité et une approche collaborative visant à repousser les limites de l’ingénierie spatiale.
R
ôle :
A
u sein du service d’ingénierie des systèmes, l’ingénieur·e systèmes satellitaires pilote ou soutient l’analyse de mission, la définition des exigences, le développement du CONOPS, la conception du système, les budgets de performance, l’analyse et les essais pour les satellites de télécommunication.
T
âches :
D
- iriger, élaborer et maintenir les exigences système, du niveau mission jusqu’aux sous‑systèmes principaux (mécaniques ou électriques : plateforme, charge utile, segment sol).
M- ener des études de compromis pour la conception de mission et le développement des sous‑systèmes.
É- laborer les budgets de performance, les rapports de conception et le CONOPS.
S- outenir le développement et l’analyse de mission : budgets de liaison, analyses de couverture, géolocalisation, budgets de pointage, masse.
D- évelopper et maintenir les ICD entre les sous‑systèmes (plateforme, charge utile, etc.).
E- xaminer la documentation technique des sous‑traitants pour assurer la conformité aux exigences.
M- odéliser les satellites dans un cadre MBSE.
D- évelopper les procédures d’essais et superviser leur exécution.
R- éaliser les activités de vérification et validation de mission ; élaborer les procédures opérationnelles pour la mise en service orbitale et les opérations régulières.
S- uivre les fournisseurs et l’équipe produit intégrée.
P- articiper à l’évaluation des performances électriques et RF du satellite.
A- pporter son expertise lors des revues de programme (EQSR, SRR, PDR, CDR).
S- outenir l’assemblage, l’intégration et les essais satellites.
P- articiper aux revues d’essais TRR, TRB, DRB, NCR.
S- outenir les essais EGSE, l’analyse des données et les essais dans les installations client ou fournisseurs.
P- articiper aux essais en orbite.
R- édiger le manuel d’exploitation et les procédures du satellite.
Q
ualifications requises :
B
- accalauréat en ingénierie dans un domaine pertinent et 10 années d’expérience pertinente.
E- xpérience en conception et essais de satellites LEO/MEO et de sous‑systèmes.
B- onne compréhension de l’environnement spatial et de la mécanique orbitale.
M- aîtrise des fondamentaux de l’ingénierie des systèmes aérospatiaux.
E- xpérience en essais de sous‑systèmes satellites.
S- olide compréhension des systèmes RF et capacité de dépannage.
A- pproche pratique et capacité à diriger l’intégration des systèmes.
E- xpérience en qualification et essais d’acceptation de nouvelles conceptions.
G- rande rigueur et souci du détail.
A- utonomie dans les missions techniques complexes.
C- apacité à simplifier des problématiques et à les résoudre analytiquement ou par similarité.
E- xpérience en modélisation ou utilisation de logiciels de simulation.
E- xcellentes compétences en communication écrite et orale.
E- xpérience en leadership technique et en mentorat.
S- upport aux opérations satellites durant les phases critiques.
C
onsidérations particulières :
L
es candidats doivent pouvoir obtenir et détenir une habilitation de sécurité (cote de fiabilité et niveau II – SECRET) ainsi que satisfaire aux exigences du Programme des marchandises contrôlées.
L
’entreprise offre un environnement valorisant la diversité, l’intégrité et l’innovation. Des avantages sociaux complets sont fournis : assurance santé, soins dentaires et visuels, invalidité, assurance‑vie, épargne‑retraite collective, programme d’aide aux employés et à leur famille, ainsi que des mesures d’adaptation durant le processus de recrutement.
-
D
escription:
O
ur client is a major player in the space industry, known for its advancements in robotics, satellite systems and geospatial intelligence. With decades of innovation and hundreds of successful missions, the company brings together a global team of experts dedicated to designing and operating ambitious space missions. Technical excellence, creativity and collaboration are at the core of their approach.
R
ole:
W
ithin the Systems Engineering department, the Satellite Systems Engineer leads or supports mission analysis, requirements development, CONOPS definition, system design, performance budgets, performance analysis and testing activities for telecommunication satellites.
T
asks:
L
- ead, develop and maintain system‑level and subsystem‑level requirements based on mission needs.
C- onduct trade‑off studies for mission and subsystem design.
D- evelop performance budgets, design reports and CONOPS.
S- upport mission analysis, including link budgets, coverage analysis, geolocation accuracy, pointing knowledge budgets and mass budgets.
D- evelop and maintain ICDs between major mission subsystems.
R- eview subcontractor design documentation for compliance.
P- erform satellite modelling within a MBSE framework.
D- evelop and supervise satellite test procedures.
E- xecute system‑level verification and validation; develop operational procedures for in‑orbit commissioning and routine operations.
M- onitor suppliers and work with integrated product teams.
P- articipate in electrical and RF performance assessments.
S- upport program reviews (EQSR, SRR, PDR, CDR).
S- upport satellite assembly, integration and testing.
P- articipate in test reviews (TRR, TRB, DRB, NCR).
S- upport EGSE testing, data analysis and testing at client or supplier facilities.
S- upport in‑orbit testing.
W- rite the satellite operations manual and procedures.
R
equired qualifications:
B
- achelor’s degree in a relevant engineering field and 10 years of relevant experience.
E- xperience in LEO/MEO satellite design and testing.
U- nderstanding of space environment and orbital mechanics.
S- trong grasp of aerospace systems engineering fundamentals.
E- xperience in satellite subsystem testing.
S- trong understanding of RF systems and troubleshooting.
H- ands‑on approach with ability to lead system integration.
E- xperience with qualification and acceptance testing of new designs.
H- igh attention to detail.
A- bility to work independently on complex topics.
A- bility to simplify and solve technical problems analytically or by similarity.
E- xperience with modelling or simulation tools.
E- xcellent written and verbal communication skills.
E- xperience leading or mentoring technical teams.
S- upport for satellite operations during critical phases.
S
pecial considerations:
C
andidates must be eligible for and maintain required security clearances and meet Controlled Goods Program requirements.
T
he company promotes diversity, integrity and collaboration, and offers comprehensive benefits including health coverage, dental and vision plans, disability protection, life insurance, retirement savings plans and employee assistance programs. Workplace accommodations may be provided upon request.
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