Groupe Alphard - Nos équipes, notre savoir-faire
Groupe Alphard, c’est l’ingénierie repensée. Depuis 15 ans, on accompagne nos clients avec une approche humaine, rigoureuse et adaptée à la réalité du terrain. Notre mission : offrir des services professionnels en ingénierie industrielle et environnementale, en performance environnementale et en gestion de projets, avec des solutions concrètes, intelligentes et bien pensées. Bref, on aime les projets bien structurés… dans tous les sens du terme.
Ici, on repense l’ingénierie tous les jours. Embarquez-vous avec nous ?
Le poste en bref
Nous recherchons un[e] ingénieur[e] en structure industrielle capable de prendre en charge des projets de A à Z pour se joindre à notre équipe à temps plein, de façon permanente. Dans ce rôle, la personne recherchée jouera un rôle-clé dans la réalisation de projets industriels variés, de la conception à la mise en service. En clair : il ne s’agit pas seulement de faire des calculs (même si on aime ça), mais aussi de piloter des projets, coordonner les intervenants, guider les techniciens, suivre les échéanciers et s’assurer que chaque structure tient aussi bien sur papier qu’en vrai.
Un bon niveau d’expérience est requis pour ce poste (idéalement 10 années) compte tenu que vous serez appelé à faire beaucoup de résolution de problème. Vous devrez donc être agile et en mesure de diagnostiquer rapidement les défis et enjeux du client. Si vous vous reconnaissez, on veut vous parler !
Responsabilités principales
- Concevoir et analyser des structures en acier, en béton armé et des fondations pour des projets industriels variés
- Prendre en charge la coordination technique et la coordination de projet avec les techniciens, les clients et les autres intervenants afin que les plans, les livrables et les décisions avancent rondement et sans casse-tête inutile
- Préparer, réviser et approuver les plans, devis, documents techniques et livrables nécessaires à la bonne réalisation et au bon suivi des projets
- Offrir un soutien technique sur le chantier, répondre aux questions en cours de route, gérer les enjeux techniques et proposer des solutions pratiques lorsque la réalité du terrain s’invite dans le projet
- Assurer la gestion de projet pour certains mandats, incluant la planification, le suivi des échéanciers, la coordination des parties prenantes et le respect des budgets
- Collaborer avec les entrepreneurs et les fournisseurs pour faire avancer les travaux efficacement et maintenir une bonne communication tout au long du projet
- Participer au processus d’approvisionnement : appels d’offres, analyse des soumissions, recommandations, achats et suivis
- Gérer les changements en cours de projet et contribuer à une fermeture de projet structurée, claire et bien documentée
Profil recherché
- Être membre en règle de l’Ordre des ingénieurs du Québec (OIQ)
- Cumuler environ 10 ans d’expérience pertinente
- Maîtriser le logiciel SAFI
- Être disponible pour des déplacements occasionnels à l’extérieur du bureau
- Détenir l’Attestation santé et sécurité sur les chantiers de construction (carte ASP)
- Faire preuve d’autonomie et de débrouillardise
- Bonne connaissance du secteur industriel, du génie-conseil et du cycle complet de réalisation d’un projet
- Faire preuve d’entregent, d’initiative et d’intrapreneuriat, avec une aisance à développer des relations d’affaires durables et à maintenir une communication claire avec les parties prenantes
- Posséder une expérience concrète en gestion de projet, incluant la planification, le suivi des échéanciers, la coordination des ressources et le respect des budgets
- Être à l’aise de communiquer avec les clients, les entrepreneurs, les fournisseurs et les équipes internes afin de garder les projets alignés et bien suivis
- Savoir gérer les priorités, anticiper les enjeux et proposer des solutions pratiques pour faire avancer les mandats efficacement
- Agir comme mentor auprès des autres membres de l’équipe et contribuer à la bonne organisation des mandats
- Connaissance des systèmes de protection contre les chutes et des équipements de levage (un atout)
Pourquoi nous choisir ?
Chez Alphard, vous ne trouverez pas seulement un emploi, mais une communauté de personnes engagées dans leurs projets et auprès de leurs clients. Nous mettons un point d'honneur à prendre soin de nos employés et à favoriser leur bien-être au quotidien. Voici ce que nous offrons :
- Heures supplémentaires rémunérées : 1,5 fois le taux horaire après 40 h.
- Horaires flexibles : Adaptez votre travail à votre vie et aux besoins des clients.
- Possibilité de télétravail : Pour allier productivité et confort personnel.
- Assurances collectives : Une protection complète pour vous et votre famille.
- Régime de retraite : Pour que votre avenir soit sécurisé.
- Journées personnelles : Prenez du temps pour vous, quand vous en avez besoin.
- Remboursement d’activités physiques : Restez actif et en bonne santé, nous vous soutenons.
- Télémédecine : Accédez à des soins médicaux rapidement et facilement.
- Et bien plus !
Vous êtes prêt[e] à vous épanouir dans une entreprise qui repense l’ingénierie à l’échelle humaine? Vous voulez mettre à profit votre expertise et continuer à développer vos compétences pour contribuer au succès de projets significatifs ?
Alors, Groupe Alphard est fait pour vous.
Lieu de travail
Votre équipe sera principalement basée dans la région de Montréal, mais votre port d’attache pourra être établi dans n’importe lequel de nos bureaux (Montréal, Brossard, Québec, Trois-Rivières). Vous aurez aussi la possibilité de travailler en mode hybride (mixte de télétravail et de présentiel chaque semaine).
Nos chantiers sont majoritairement au Québec, mais nous aussi gérons aussi des projets au Canada et en régions éloignées.
Type : Permanent, temps plein
Et la rémunération ?
Nous le savons : la rémunération compte ! Nos outils et structures garantissent compétitivité et équité. Le salaire mentionné dans cette annonce est donné à titre indicatif. L’offre salariale sera ajustée en fonction de l’expérience, des compétences, et de la pertinence de l'expertise par rapport à nos besoins.
** Le masculin est utilisé dans ce texte uniquement pour des raisons de lisibilité. Notre environnement est très inclusif. Nous remercions toutes les personnes candidates de leur intérêt, mais seules celles sélectionnées pour une entrevue seront contactées.
Type d'emploi : Temps Plein, Permanent
Rémunération : à partir de 85 000,00$ par an
Avantages :
- Assurance Dentaire
- Assurance Invalidité
- Assurance Maladie Complémentaire
- Assurance Vie
- Assurance Vision
- Congés payés
- Cotisation égale au RÉER
- Événements d'Entreprise
- Programme d'Aide aux Employés
- Régime de retraite
- Stationnement sur place
- Tenue Décontractée
Question(s) de présélection:
- Connaissance des systèmes de protection contre les chutes et des équipements de levage?
- Êtes-vous membre en règle de l'OIQ ? (une vérification sera faite)
Expérience:
- gestion de projet: 8 ans (Obligatoire)
Permis/certificat:
- permis de conduire (Obligatoire)
- carte ASP construction (Obligatoire)
Lieu du poste : Déplacements fréquents
