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Coordonnateur, Services environnementaux
Defence Construction Canada —Kingston, ON
- De 80 886 $ à 105 152 $ par an
- Travail hybride
- Anglais
- Bases de données
- Développement commercial
- Programmes de Bien-être
- Assurance Invalidité
Coordonnateur(trice), Serv. de distribution
THE EMPIRE LIFE INS. CO —Kingston, ON
- De 47 813 $ à 65 875 $ par an
- Temps plein
- Esprit d'analyse
- Diplôme universitaire non requis
- Saisie de données
- Programmes de Bien-être
- Assurance Invalidité
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Ferry Operator
County of Frontenac —Howe Island, ON
- 28,59 $ de l’heure
- Temps partiel
- Maintenance
- Diplôme d'études secondaires
- Baccalauréat
- Jours fériés payés
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Coordonnateur, Contrats de services professionnels
Defence Construction Canada —Kingston, ON
- De 80 886 $ à 105 152 $ par an
- Travail hybride
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- Anglais
- Programmes de Bien-être
- Assurance Invalidité
Coordonnateur(trice), Service de distribution bilingue
THE EMPIRE LIFE INS. CO —Kingston, ON
- De 47 813 $ à 65 875 $ par an
- Temps plein
- Esprit d'analyse
- Diplôme universitaire non requis
- Saisie de données
- Programmes de Bien-être
- Assurance Invalidité
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Tarificateur(trice) stagiaire bilingue
THE EMPIRE LIFE INS. CO —Kingston, ON
- De 51 120 $ à 75 615 $ par an
- Temps plein
- Traitement de texte
- Anglais
- Esprit d'analyse
- Programmes de Bien-être
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Analyste financière principale ou analyste financier principal
THE EMPIRE LIFE INS. CO —Kingston, ON
- De 92 960 $ à 142 960 $ par an
- Temps plein
- Travail hybride
- Anglais
- Baccalauréat
- Sens de l'organisation
- Assurance Invalidité
- Assurance Dentaire
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National Sprinkler Estimator / Estimateur national en systèmes de gicleurs
Vipond Inc —Canada
- De 80 000 $ à 100 000 $ par an
- Temps plein
- Ingénierie
- Esprit d'analyse
- Baccalauréat
- Réductions Tarifaires
- Régimes de participation aux bénéfices
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TRADEMARKS CLERK
Own Innovation —Canada
- De 65 000 $ à 80 000 $ par an
- Temps plein
- Télétravail
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- Anglais
- Bases de données
- Assurance Invalidité
- Congés payés
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De 47 813 $ à 65 875 $ par an
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Valid driver’s licence and reliable access to a vehicle for meetings and site visits throughout the GTA. Diploma or degree in architectural technology, building…
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PJCC Aquatics Leadership Instructor- PT
Prosserman Jewish Community Centre —North York, ON
Collaborate with program staff to support participant success and program development. Deliver high-quality, interactive leadership and aquatic certification…
De 25 $ à 35 $ de l’heure
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Coordonnateur, Services environnementaux

Defence Construction Canada -
Kingston, ON

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Détails du poste

Permanent
De 80 886 $ à 105 152 $ par an

Profil recherché

Biologie
Gestion des contrats
SSE
Systèmes d'exploitation
Protection de l'environnement
Approvisionnement
Conformité environnementale
Anglais
DEC
Sciences de l'environnement
Soutien technique
Bases de données
Développement commercial
Gestion de projet
Baccalauréat
Contrôle de la qualité
Revues de contrôle de la qualité des projets
Gestion des risques
Contrats
Compétences en informatique
Interaction avec les clients

Description complète du poste

Qui peut postuler?:

Le grand public et les employé(e)s de CDC

Fourchette salariale:

80 886$ - 105 152$

Horaire de travail:

Permanent

Modalité de travail flexible:

Hybride (3 jours/semaine)

Durée du contrat:

Niveau de sécurité:

Secret

Exigences linguistiques:

Anglais

Date de clôture:

11/09/2026

Pays:

Canada

Le coordinateur des services environnementaux apporte un soutien environnemental aux clients-partenaires dans le cadre de projets dont la complexité, la portée et les risques varient, en combinant la gestion des contrats depuis son bureau et la supervision environnementale sur le terrain. Le titulaire du poste doit posséder une formation en sciences de l’environnement et une solide compréhension des pratiques de construction afin de collaborer efficacement avec les consultants, les entrepreneurs, les professionnels de la gestion de projet et les clients-partenaires. Les services peuvent être fournis par des ressources internes ou par le biais de contrats avec des tiers.
Le titulaire du poste prépare et examine les rapports techniques, les cahiers des charges, les plans, les spécifications, les études et autres livrables environnementaux ; il apporte son soutien aux activités d’approvisionnement et de gestion des contrats ; il supervise les prestations des consultants ; et il effectue des visites de chantier et assure le suivi des travaux afin de vérifier que les exigences en matière de protection de l’environnement sont bien comprises et mises en œuvre.
Les activités liées au chantier peuvent inclure la coordination et la supervision des travaux relatifs à la gestion des sols, à l’archéologie, aux aspects biologiques et écologiques, aux matières dangereuses, au patrimoine et aux biens historiques, ainsi qu’aux exigences en matière de santé et de sécurité environnementales.

Tâches principales

Diriger et coordonner des travaux environnementaux relatifs à une grande variété de projets pour surveiller la conformité avec les exigences juridiques, entre autres.
Fournir du soutien technique en matière d'environnement ou diriger la passation et la gestion des marchés.
Préparer des rapports environnementaux afin de répondre aux exigences des clients-partenaires.
Veiller à ce que les livrables relatifs à l'accord sur les niveaux de service soient livrés et à ce que le travail soit terminé à temps et dans le respect du budget.
Examiner les rapports environnementaux, les énoncés des travaux et les devis, ou en effectuer l'examen par les pairs.
Fournir l'ensemble des services de gestion de projet pour veiller à ce que les produits livrables soient livrés à temps, dans le respect de la portée et du budget.
Établir et entretenir des relations efficaces au sein de la Société ainsi qu'avec l'industrie, les clients-partenaires et les intervenants.
Veiller au respect des normes de qualité, conformément aux attentes de la Société et des clients-partenaires.

Autres tâches

Élaborer des procédures, des politiques et des directives environnementales.
Diriger les procédures de contrôle de la qualité pour les accords sur les niveaux de service et les produits livrables.
Appuyer ou diriger les activités d'expansion des affaires.
Gérer les risques.
Effectuer d'autres tâches sur demande.

Connaissances générales et particulières

Principes, pratiques, méthodes, tendances et législation en matière de sciences de l'environnement, avec une compréhension concrète de la manière dont les exigences environnementales sont mises en œuvre dans le secteur de la construction
Principes de gestion de projet et de gestion des risques.
Les environnements des projets de construction, y compris les rôles des consultants, des entrepreneurs et des professionnels de la gestion de projet.
Gestion de la santé et de la sécurité.

Études/certifications et expérience

Exigences minimales: un diplôme d'études collégiales en biologie, en sciences de l'environnement, en génie de l'environnement ou dans un domaine connexe et quatre années d'expérience pertinente, ou l'équivalent.
Atout: un diplôme universitaire en sciences de l'environnement, en génie de l'environnement ou dans un domaine connexe, ou posséder des connaissances, de la formation et une certification spécialisées (s'il y a lieu) dans un ou plusieurs secteurs d'activité des Services environnementaux.

Capacités

Utiliser les logiciels et les systèmes d'exploitation appropriés.
Créer des bases de données.
Mettre en application les techniques de gestion de projet et de gestion des risques.
Vérifier que les plans, les études, les cahiers des charges, les factures et les livrables des consultants ou des prestataires sont complets, exacts et conformes aux exigences environnementales
Communiquer efficacement avec les consultants, les prestataires, les clients-partenaires et les professionnels de la gestion de projet

Perfectionnement et leadership

Fournir des conseils et de l'orientation fonctionnels aux employés et aux clients-partenaires.

Conditions de travail

Il s'agit principalement d'un poste sédentaire dans un environnement de bureau classique, comprenant la gestion des contrats, l'examen de documents, la coordination et des déplacements occasionnels
Le titulaire du poste peut être appelé à travailler sur des chantiers environnementaux ou de construction, auquel cas il peut, à l'occasion, être tenu de porter l'équipement de sécurité de base.

Les avantages sociaux
Travailler avec nous vous permet d’avoir d’excellentes possibilités de croissance et d’avancement et l’un des meilleurs régimes d’avantages sociaux du marché de l’emploi, qui équivaut à 25 % à 30 % de votre salaire.

Votre régime comprend les avantages suivants:

Santé et bien-être

Des congés de maladie annuels, une assurance maladie et une assurance dentaire entièrement pris en charge par l’employeur
Une allocation de bien-être de 400 $ pour vous aider à couvrir des dépenses comme un abonnement à un centre de conditionnement physique
2 500 $ pour des services de soins en matière de santé mentale en plus de la couverture standard de 2 500 $ pour les soins paramédicaux
Des soins de santé virtuels de TELUS et un compte de dépenses de soins de santé de 750 $ pour couvrir certains frais médicaux qui ne sont pas couverts par les régimes provinciaux

Vie personnelle et familiale

Une assurance vie, une assurance décès accidentel et une assurance invalidité à court terme
Le programme amélioré d’aide aux employés et aux familles enÉquilibre
Un régime complémentaire de congé de maternité et de congé parental à hauteur de 93 % du salaire brut habituel jusqu’à 37 semaines
Des options relatives au lieu de travail flexible, y compris une indemnité de 400 $ aux deux ans en soutien au télétravail

Congés et retraite

Un régime de retraite de la fonction publique
Un programme complet de congé annuel et d’autres congés payés et des protections bonifiées d’assurance-voyage

Pour commencer une carrière à Construction de Défense Canada (CDC), vous devez être un citoyen canadien ou un résident permanent du Canada. À titre de condition d'emploi à CDC, il est nécessaire de détenir au minimum une cote de fiabilité. Certains rôles peuvent vous obliger à être titulaire d’une attestation de sécurité de niveau Secret.

CDC est responsable du processus d’habilitation de sécurité du personnel. Généralement, pour être éligible pour une cote de « fiabilité », vous devez être en mesure de fournir des renseignements généraux vérifiables portant sur les cinq années précédentes, et pour être éligible pour une cote de sécurité de niveau « secret », vous devez être en mesure de fournir des renseignements généraux vérifiables portant sur les dix années précédentes. Ce processus comporte habituellement le contrôle des références ainsi que la vérification des compétences, du casier judiciaire et de la solvabilité (au besoin), et il peut nécessiter une prise des empreintes digitales. Pour plus de renseignements sur l’obtention d’une cote de sécurité, veuillez consulter la Norme sur le filtrage de sécurité.

Il est essentiel de posséder la cote de sécurité appropriée pour obtenir un emploi à CDC. De plus, il incombe au candidat ou à l’employé de s’assurer qu’il peut obtenir et conserver le niveau d’attestation de sécurité requis pour commencer ou maintenir son emploi à CDC. À défaut d’obtenir ou de conserver le niveau d’attestation de sécurité requis, le candidat ou l’employé ne recevra pas d’offre d’emploi, l’offre conditionnelle sera déclarée nulle et non avenue ou son emploi prendra fin par suite d'un licenciement motivé. Pour tous les candidats et employés, le processus d’attribution de la cote de sécurité est effectué à l’aide d’une méthode rigoureuse qui comprend des enquêtes, des vérifications et des évaluations relativement à ce qui suit, sans toutefois s’y limiter :

le casier judiciaire

les références

les emplois précédents

les sources ouvertes

la situation crédit/financière

Le Code d'éthique (Code) de CDC est une condition d'emploi. Ceci accroît la confiance du public dans l'intégrité des employés de CDC et fournit des précisions aux employés sur certains problèmes, y compris les conflits d'intérêts réels ou potentiels. Avant de postuler ce poste (ou tout autre poste) à CDC, les candidats doivent se familiariser avec le Code. En effet, les nouveaux employés sont tenus d’attester avoir lu et compris le Code et de confirmer leur observation des exigences du Code dès le début de la période d’emploi à CDC. Les employés sont également tenus de revoir leurs obligations en vertu du Code et d'informer le Bureau du Président de tout changement dans leur situation le plus tôt possible et de remplir l'examen annuel une fois l'an.

Faites partie d’un milieu de travail diversifié et inclusif!

Les postes proposés par DCC nécessitent différents niveaux d'habilitation de sécurité, notamment « Fiabilité », « Secret », « Très Secret » et « Réservé aux Canadiens » (justificatif de nationalité requis). Bien que nous acceptions les candidatures de personnes qui ne sont pas de nationalité canadienne mais qui sont autorisées à travailler au Canada et justifient d'au moins 5 ans d'expérience vérifiable, la sélection dépendra des exigences spécifiques du poste concerné.

Au sein de CDC, nous sommes déterminés à faire en sorte que chacun puisse s’exprimer et être authentique chez nous. Nous encourageons activement les candidatures de tous, notamment, mais sans s'y limiter, celles des femmes, des Autochtones, des personnes handicapées, des minorités visibles et des membres de la communauté LGBTQ2+.

L’objectif de CDC est d’offrir aux employés et aux candidats un accès facile aux possibilités d’emploi et aux espaces de travail. Si vous avez besoin d’une mesure d’adaptation dans le cadre du processus de recrutement et/ou d’entrevue (documents dans un format autre, salles de conférences accessibles ou autre mesure), avisez-nous et nous travaillerons avec vous pour répondre à vos besoins. Pour toute demande de mesures d’adaptation, veuillez écrire à l’adresse [email protected].

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