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Gestionnaire de projet Senior

VML Canada (French)
Toronto, ON

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Détails du poste

De 90 000 $ à 140 000 $ par an
Il y a 12 jours

Profil recherché

Gestion de projet
Smartsheet
Compétences en communication
Négociation
Vente au détail

Description complète du poste

Qui nous sommes

VML, une filiale de WPP, est une entreprise créative qui marie l'expérience de la marque au commerce afin de créer des marques connectées qui stimulent la croissance. VML est reconnue pour son travail novateur et primé qui met l'humain en tête pour ses partenaires clients de premier ordre, comme AstraZeneca, Colgate‑Palmolive, Dell, Ford, Microsoft, Nestlé, The Coca‑Cola Company et Wendy's. L'agence est reconnue par les rapports de The Forrester WaveMC à titre de chef de file parmi les prestataires de services, de contenu marketing et créatif, de services commerciaux, de services d'expérience numérique globale, de services marketing mondiaux et, plus récemment, des services de mesure et d'optimisation marketing. De plus, le réseau spécialisé de VML, VML Health, est l'une des agences des sciences de la vie les plus importantes et les plus primées au monde. Le réseau international de VML est propulsé par 26 000 personnes talentueuses dans plus de 55 pays, avec des bureaux notamment à Kansas City, New York, Detroit, Londres, São Paulo, Shanghai, Singapour et Sydney.

À propos de WPP

WPP est le partenaire de confiance des marques les plus reconnues au monde. Nous jumelons une intelligence média et des solutions en matière de données de pointe à une créativité de classe mondiale, à une production de nouvelle génération, à des solutions d'entreprise transformatrices et à une expertise stratégique dans chacune de nos entreprises, le tout propulsé par nos talents exceptionnels et notre plateforme de marketing agentique, WPP Open, afin d'aider nos clients à naviguer le changement, à saisir de nouvelles occasions et à atteindre une croissance transformatrice. Pour plus d'information, visitez le WPP.com.

Aperçu du poste

Nous recherchons un(e) Chef de projet senior (Senior Project Manager) hautement organisé(e), proactif(ve) et expérimenté(e) pour diriger la livraison de campagnes de bout en bout pour un client de premier plan dans le secteur automobile. Dans ce rôle, vous serez le pilier opérationnel d'un budget au rythme effréné, gérant un portefeuille diversifié de projets qui englobent des campagnes nationales de notoriété de marque, des promotions de vente de niveau régional et concessionnaire (Tier 2/Tier 3), des intégrations de concessions et des activations axées sur le numérique.

En tant que Chef de projet senior, vous ferez le lien entre les équipes Conseil (Account Service), Création, Stratégie, Production et Média. Vous êtes une personne qui s'épanouit dans l'action, comprend les nuances du marketing automobile axé sur la vente au détail (où la rapidité de mise sur le marché est essentielle), et sait maintenir un standard de création élevé tout en respectant les délais et les budgets.

Principales responsabilités

Livraison de bout en bout : Superviser le cycle de vie des campagnes multicanales (télévision, vidéo en ligne/OLV, presse, affichage/OOH, bannières numériques, réseaux sociaux, radio et PLV) depuis le brief jusqu'à la livraison finale.
Gestion de la portée et des ressources : Définir la portée des projets, élaborer des estimations détaillées, concevoir les calendriers généraux et allouer efficacement les ressources créatives et de production.
Optimisation des processus : Établir, maintenir et perfectionner des méthodes de travail agiles pour soutenir les délais d'exécution rapides requis par les campagnes automobiles de vente au détail (ex. : événements de vente mensuels, lancements de nouveaux millésimes).
Collaboration multi-fonctionnelle : Agir en tant que plaque tournante de la communication entre les équipes Conseil, Création, Studio, Production et Média, en veillant à ce que tout le monde soit aligné sur les livrables, les retours et les échéances.
Gestion des risques et des problèmes : Identifier de manière proactive les obstacles potentiels (dérive des objectifs, goulots d'étranglement des ressources, obstacles juridiques ou de conformité) et mettre en œuvre des solutions créatives avant qu'ils n'impactent la livraison.
Sagesse financière : Surveiller les budgets des projets, suivre les heures des ressources, gérer les coûts des prestataires externes et participer aux rapprochements de facturation mensuels.
Conformité et contrôle qualité : S'assurer que tous les éléments créatifs respectent scrupuleusement les exigences de conformité automobile, les normes juridiques (mentions légales, tarifications régionales, offres de financement) et la charte graphique de la marque avant leur livraison.

Expérience et compétences requises

Expérience : Plus de 6 ans d'expérience en gestion de projet au sein d'une agence de publicité au rythme soutenu.
Expertise automobile : Une expérience avérée sur un budget automobile (constructeur/Tier 1, régional/Tier 2, ou concessionnaire/Tier 3) est fortement privilégiée.
Esprit Retail (Vente au détail) : Une solide compréhension des cycles publicitaires de la vente au détail (ventes de fin d'année, événements trimestriels) et la capacité de pivoter rapidement en réponse aux évolutions du marché.
Compétences techniques : Excellente maîtrise des outils de gestion de projet d'agence (ex. : Asana, Monday.com, Workamajig, Smartsheet) et des systèmes de gestion des ressources numériques (DAM).
Expertise multicanale : Expérience pratique dans la livraison d'une large gamme de supports, avec un fort accent sur le numérique/social, la production vidéo (TV et réseaux sociaux) et les supports de vente locaux.
Leadership et communication : Compétences exceptionnelles en communication, négociation et résolution de conflits. Vous savez comment motiver les équipes créatives tout en les tenant responsables du respect de délais stricts.
Souci du détail : Une attention rigoureuse aux détails, en particulier en ce qui concerne les mentions légales complexes et les créations axées sur les offres promotionnelles.

Qui vous êtes

Un(e) solutionneur(se) de problèmes : Vous ne vous contentez pas de signaler les problèmes, vous vous présentez avec trois solutions potentielles.
Imperturbable sous la pression : Vous restez calme, concentré(e) et positif(ve) dans un environnement à volume élevé et en évolution rapide.
Un(e) bâtisseur(se) de relations : Vous instaurez facilement la confiance entre tous les départements et à tous les niveaux de direction.
Adaptable : Vous comprenez que dans le secteur de la vente automobile, les priorités peuvent changer du jour au lendemain, et vous pouvez adapter les flux de travail sans sourciller.

À VML, nous nous engageons à favoriser un environnement de travail inclusif stimulant qui permet également de faire avancer sa carrière. Nos initiatives d'inclusion, d'équité et d'appartenance, ainsi que la Fondation VML, reflètent notre détermination à redonner à notre prochain et à exercer une influence positive dans nos communautés et au-delà. Nos gens sont le cœur de notre organisation. Ce sont des créateurs, des faiseurs, des innovateurs, des bâtisseurs ou des penseurs qui ne propulsent pas seulement le marketing, mais aussi des expériences qui résonnent dans chaque action et interaction. Lorsque vous cliquez sur « Soumettre », les informations que vous fournirez ci-après seront envoyées à VML. Avant que vous procédiez à l'envoi, nous estimons que c'est une bonne idée de lire notre politique de confidentialité en matière de recrutement. Celle-ci explique comment nous utilisons vos renseignements personnels quand vous postulez pour obtenir un poste au sein de notre entreprise, en plus de détailler comment vous pouvez mettre à jour ou effacer les renseignements que vous nous avez fournis.

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