Envie de prendre les rênes de projets porteurs en mécanique du bâtiment ? Norda Stelo vous offre l’opportunité de mettre à profit votre expertise au sein d’une équipe humaine, agile et tournée vers la durabilité.
Norda Stelo signifie Étoile du Nord, là où les possibilités sont infinies en matière d’innovation, de développement et d’engagement.
Notre vision est collective et notre ADN sérieusement humain !
L’équipe derrière le génie
Notre philosophie de conception en bâtiment intègre la durabilité, la fiabilité des systèmes électromécaniques, ainsi que l’innovation et la technologie de pointe. Nous offrons un suivi rigoureux des programmes financiers pour optimiser la performance des bâtiments tout en respectant les budgets et les échéanciers établis par nos clients. De plus, nous élaborons des programmes fonctionnels et techniques (PFT) qui garantissent que chaque projet respecte les contraintes budgétaires et temporelles définies. Notre engagement à l'égard de la durabilité, la précision et l’innovation nous permet de fournir des solutions de conception supérieures qui répondent aux besoins actuels et futurs de nos clients.
Notre expertise est diversifiée, et vous ?
En tant que concepteur(trice)/responsable de projet en ingénierie – mécanique du bâtiment, vous intégrerez le Centre d’excellence Bâtiment. Votre rôle principal sera de prendre en charge des projets de mécanique du bâtiment, de la définition des besoins clients jusqu’à la livraison des projets, en assurant la coordination des équipes, le respect des budgets, des échéanciers et de la qualité des livrables.
Vous agirez comme point central entre les clients, les équipes internes et les partenaires externes, tout en contribuant activement à la conception des systèmes mécaniques.
Vos responsabilités
Assumer la gestion complète de projets en mécanique du bâtiment (portée, échéancier, budget, qualité) ;
Recueillir et analyser les besoins des clients et proposer des solutions techniques adaptées ;
Coordonner et préparer la conception de plans et devis mécaniques (CVAC, plomberie, protection incendie, contrôle, etc.) en collaboration avec les ingénieurs, techniciens et dessinateurs ;
Planifier, organiser et animer les rencontres de coordination avec les architectes, clients et partenaires ;
Effectuer des relevés techniques sur site, lorsque requis ;
Élaborer et valider les estimations de coûts en mécanique du bâtiment ;
Assurer le contrôle de qualité des livrables techniques (plans, devis, rapports, études) ;
Participer à la rédaction d’études techniques et de rapports ;
Assurer la surveillance des travaux, lorsque requis, et réviser les dessins d’atelier ;
Veiller au respect des normes, codes et standards applicables.
Vos défis
Baccalauréat en génie mécanique ;
Minimum de 10 à 15 ans d’expérience pertinente en mécanique du bâtiment, incluant la coordination ou la gestion de projets ;
Bonne maîtrise de la suite Office ;
Attestation de l’ASP Construction pour le cours de Santé et sécurité générale sur les chantiers de construction ;
Bonne maîtrise du français, tant à l’oral qu’à l’écrit (maîtrise du français-anglais est requise en raison d’interactions fréquentes avec des interlocuteurs francophones et anglophones liées à l’exécution normale des tâches) ;
Bonne connaissance des logiciels AutoCad et Revit (atout);
Capacité à faire preuve d’autonomie et à prendre des initiatives ;
Gestion efficace du temps et des priorités, tout en travaillant harmonieusement au sein d’une équipe multidisciplinaire ;
Autonomie, rigueur, esprit d’équipe et souci du détail ;
Excellente réputation pour votre rigueur et votre intégrité.
Si vous faites preuve d’une grande autonomie et possédez une solide expérience en mécanique du bâtiment, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe. Venez mettre vos compétences en valeur dans un environnement collaboratif et convivial.
Envie de contribuer à un projet qui a du sens ?
Faites parvenir votre candidature dès maintenant.
Vous n’avez pas toute l’expérience souhaitée ? Envisagez tout de même de postuler !
Norda Stelo souscrit au principe d’accès à l’égalité en emploi et encourage fortement les femmes, les personnes issues de la diversité culturelle, les personnes en situation de handicap, les personnes appartenant aux communautés LBTQIA2+, les personnes autochtones et/ou les personnes appartenant à un groupe traditionnellement marginalisé à poser leur candidature.
Nous pouvons offrir des mesures d’adaptation selon vos besoins. Pour plus de renseignements au sujet de notre milieu de travail accessible et de notre culture inclusive, veuillez nous contacter à l’adresse suivante : [email protected]
