19 meilleures offres (gérant(e) 4 jours (payés 5), boucherville, qc) (à pourvoir)

Fripe - Assistant.e gerant.e
Goodwill Renaissance Quebec —Longueuil, QC
- Temps plein
- Microsoft Excel
- Expérience en gestion
- Sens de l'organisation
- Assurance Dentaire
- Programme d'Aide aux Employés
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il y a 7 jours
Gerant.e
Goodwill Renaissance Quebec —Montréal, QC
- Temps plein
- Microsoft Excel
- Expérience en gestion
- Sens de l'organisation
- Assurance Dentaire
- Programme d'Aide aux Employés
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Assistant(e) gérant(e) d'épicerie
Groupe Mayrand Alimentation —Anjou, QC
- À partir de 50 000 $ par an
- Temps plein
- Port de charges lourdes
- Diplôme d'études secondaires
- En présentiel
- Réductions Tarifaires
- Assurance Invalidité
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Fripe - Chef.fe caissier.e
Goodwill Renaissance Quebec —Brossard, QC
- Temps plein
- Leadership
- Assurance Dentaire
- Programme d'Aide aux Employés
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il y a 5 jours
Assistant(e) gérant(e) fruits et légumes
Groupe Mayrand Alimentation —Brossard, QC
- À partir de 50 000 $ par an
- Temps plein
- Diplôme d'études secondaires
- En présentiel
- Leadership
- Réductions Tarifaires
- Assurance Invalidité
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Fripe - Assistant.e gerant.e
Goodwill Renaissance Quebec —Montréal, QC
- Temps plein
- Microsoft Excel
- Expérience en gestion
- Sens de l'organisation
- Assurance Dentaire
- Programme d'Aide aux Employés
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9 h
Assistant(e) gérant(e) - 4 jours (payés 5)
Boutique 1861 —Montréal, QC
- Fins de semaine au besoin
- Anglais
- Maîtrise
- Diplôme d'études secondaires
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il y a 6 jours
Fripe - Gerant.e
Goodwill Renaissance Quebec —Montréal, QC
- Temps plein
- Microsoft Excel
- Gestion d'équipe
- Sens de l'organisation
- Assurance Dentaire
- Congés payés
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Agent.e aux comptes payables
Pomerleau —Montréal, QC
- Temps plein
- Travail hybride
- Systèmes PGI
- Comptabilité
- Comptabilité
Assistant·e gérant·e de projets - Civil & Infrastructure
Pomerleau —Montréal, QC
- Temps plein
- Travail hybride
- Ingénierie
- Baccalauréat
Assistant·e Gérant·e de projets - Terrassement Urbain (Infrastructure)
Pomerleau —Montréal, QC
- Temps plein
- Travail hybride
- Ingénierie
- Baccalauréat
Souscripteur(trice) principal(e) / Souscripteur(trice) en assurance automobile (Montréal)
Zurich Insurance —Montréal, QC
- Travail hybride
- Bilingue
- Anglais
- Microsoft Office
Assistant.e-surintendant.e-Civil & Infrastructure
Pomerleau —Montréal, QC
- Temps plein
- Travail hybride
Analyste financier.ère FP&A
Pomerleau —Montréal, QC
- Temps plein
- Travail hybride
- Anglais
- Microsoft Office
- Baccalauréat
il y a 11 jours
Assistant·e Surintendant·e - Réfection d'ouvrages d'art
Pomerleau —Montréal, QC
- Temps plein
- Travail hybride
Coordonnateur(trice) environnement - Batiment
Pomerleau —Montréal, QC
- Temps plein
- Travail hybride
- Baccalauréat
Surintendant·e - Civil & Infrastructure
Pomerleau —Montréal, QC
- Temps plein
- Travail hybride
Directeur de la pratique Shopify
Valtech Group —Montréal, QC
- Temps plein
- Azure
- Oracle
- PMP
- Régimes de participation aux bénéfices
- Programme d'Aide aux Employés
Project Engineering Manager (Power – Power Grids)
AtkinsRéalis —Montréal, QC
- De 114 800 $ à 157 900 $ par an
- Temps plein
- Travail hybride
- Bilingue
- Ingénierie
- Anglais

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SAIL —Beloeil, QC
Un environnement de commerce de détail stimulant, porté par un volume d’affaires important et une équipe passionnée et diversifiée.
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Fripe - Assistant.e gerant.e

Goodwill Renaissance Quebec -
Longueuil, QC

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Détails du poste

Permanent | Temps plein
Il y a 7 jours

Profil recherché

Microsoft Excel
Expérience en gestion
Diplôme d'études professionnelles
AEC
Sens de l'organisation
Gestion du personnel

Description complète du poste

Travailler chez Renaissance, c'est faire une carrière, c'est faire une différence :

Si vous aussi vous voulez faire partie d’une équipe dynamique et accomplir un travail tourné vers l’humain et la préservation de l’environnement, alors vous êtes à la bonne place ! Rejoignez notre organisation bienveillante et solidaire qui offre de véritables évolutions de carrière et de beaux défis à relever.

Créée à Montréal en 1994, Renaissance est une organisation québécoise à but non lucratif qui a pour mission de faciliter l’insertion socioprofessionnelle de personnes éprouvant de la difficulté à intégrer le marché du travail, tout en suscitant l’engagement de chacun à poser des gestes concrets pour préserver l’environnement.

Nos avantages

Cinq (5) jours de congés personnels (payés à 100 % si non-utilisés)
Assurances collectives maladie et dentaire modulable et programme REER pouvant aller jusqu’à 4 000$/an
Programme d’aide aux employés – services d’aide et de bien-être gratuits
Activités sociales
Possibilité de prime au rendement et boni de Noël pouvant aller jusqu’à 500 $
Rabais employé jusqu’à 20 % sur les services de transports en commun
Prime de référence pouvant aller jusqu’à 500 $ par employé référé, embauché
Possibilité de quatre (4) journées de congés supplémentaires, payées, pendant les fêtes de fin d’année

Tâches et responsabilités

Sous la supervision et en support au Gérant, l’assistant devra:

Assurer l’intégration et la gestion de tout le personnel placé sous sa responsabilité;
Assurer une saine gestion du magasin incluant l’optimisation des activités du Tri (Contrôle de qualité établissement des prix, étiquetage et mise en marché);
Faire la prise d’inventaire et les suivis administratifs (Dépôts bancaires, gestion des caisses, etc.);
Superviser l’application de toutes politiques et procédures de l’organisation;
Voir au bon maintien des mesures et contrôles internes afin de sauvegarder les actifs de l’entreprise;
Superviser et accompagner les participants dans leur processus d’apprentissage et dans l’exécution de leurs tâches (Suivi, bilans, plans d’action, etc.);
Maintenir un niveau optimal de service à la clientèle;
S’assurer que les mesures d’urgence et de sécurité sont bien comprises et suivies par tout le personnel;
Tenir régulièrement des rencontres d’équipe (Permanents et/ou participants);
Voir, en collaboration avec le Gérant, à la planification de la relève en assurant une formation adéquate du personnel;
Participer à la recherche de candidats permanents pour les magasins;
Assurer l'entretien des lieux du travail.

Aptitudes, connaissances et habiletés requises

Attestation d’études collégiales ou Diplôme d’études professionnelles dans un domaine pertinent
3 années d’expérience pertinente
Aptitudes pour la gestion de personnel
Maîtrise des logiciels Word et Excel
Pouvoir soutenir avec vigueur la mission d’insertion et la philosophie de Renaissance
Très bonnes dispositions pour le travail en équipe et la communication
Ouverture d’esprit, tolérance, acceptation et respect d’autrui
Capacité d’adaptation, bon sens de l’organisation et honnêteté
Flexibilité dans les horaires du travail

Nous souscrivons au Programme d'accès à l'égalité en emploi et nous encourageons toutes les personnes qualifiées, issues des groupes désignés, soit les femmes, les personnes en situation de handicap, les personnes autochtones, les minorités visibles et les minorités ethniques, à soumettre leur candidature.

#REN2024

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Fripe - Assistant.e gerant.e

Gerant.e

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Assistant(e) gérant(e) - 4 jours (payés 5)

Fripe - Gerant.e

Agent.e aux comptes payables

Assistant·e gérant·e de projets - Civil & Infrastructure

Assistant·e Gérant·e de projets - Terrassement Urbain (Infrastructure)

Souscripteur(trice) principal(e) / Souscripteur(trice) en assurance automobile (Montréal)

Assistant.e-surintendant.e-Civil & Infrastructure

Analyste financier.ère FP&A

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