Nova Scotia : Salaires pour le poste Compensation Specialist
71 299 $
par an en moyenne
Nova Scotia et environs : le salaire moyen pour des postes de type « Compensation Specialist » est de 71 299 $ *.
Les 10 postes et salaires similaires les plus populaires
- Senior Marketing Specialist
- 91 050 $
- increased by27.7%
- Hvac Technician
- 81 804 $
- increased by14.7%
- Account Executive
- 73 116 $
- increased by2.5%
- Loss Prevention Officer
- 69 816 $
- decreased by2.1%
- Digital Marketing Manager
- 64 465 $
- decreased by9.6%
- Reimbursement Specialist
- 60 000 $
- decreased by15.8%
- Client Coordinator
- 58 581 $
- decreased by17.8%
- Group Manager
- 57 594 $
- decreased by19.2%
- Client Specialist
- 53 750 $
- decreased by24.6%
- Event Specialist
- 51 888 $
- decreased by27.2%
Compensation Specialist : les postes les plus populaires (Nova Scotia et environs)
Tout afficherLoss Prevention - Risk Assessment Specialist
Heartland Mutual Insurance
New Minas, NS
A valid driver's license and an exceptional driving record are required. Working out of your home-based office you will provide detailed farm, commercial and…
De 55 800 $ à 83 700 $ par an
Il y a 10 jours
Registered Counselling Therapist or Social Worker Clinical Spec.
Lifemark Health Group
Kentville, NS
Participate in interdisciplinary team conferences to discuss clients’ treatment plans and goals, the progress made to date, and any barriers to treatment.
Group Advantage Relationship Manager Intern
Royal Bank of Canada
Kentville, NS
Ability to work with senior management within Sponsor companies to promote and sell new plans, as well as design and customize Group Advantage plans to meet…
Il y a 9 jours
Lieux similaires
- Halifax, NS70 emplois
- Dartmouth, NS51 emplois
- Bridgewater, NS4 emplois
- Bedford, NS4 emplois
- null, NS3 emplois
- Middleton, NS2 emplois
* Notez que tous les salaires présentés sont des approximations soumises à SimplyHired par de tierces personnes. Ces montants sont fournis aux utilisateurs de SimplyHired à titre de comparaison générale uniquement. Le salaire minimum peut varier en fonction de la province ou du territoire. Nous vous invitons à contacter l''employeur directement pour obtenir les salaires réels.