20 meilleures offres (remote, lévis qc) (à pourvoir)

Sales Representative / Représentant(e) des ventes (Ville de Québec)
PandaPay —Ville de Québec, QC
- De 60 000 $ à 75 000 $ par an
- Temps plein
- Travail hybride
- Bilingue
- Google Suite
- Vente
- Assurance Dentaire
- Congés payés
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Psychiatres — Joignez-vous à l’équipe médicalePsychiatrist - Psychedelic (Ketamine) Assisted Therapy
Field Trip Health —Ville de Québec, QC
- Temporaire
- Travail hybride
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Médecins de famille (À distance, horaires flexibles) / Family Physician (Remote)
Members Health Inc. —Ville de Québec, QC
- 150 $ de l’heure
- Temps partiel
- Télétravail
- Bilingue
- Anglais
- Compétences en communication
- Programmes de Bien-être
- Programme d'Aide aux Employés
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Spécialiste bilingue des soins aux patients (Québec)
Shoppers Drug Mart Specialty Health Network Inc. —Province de Québec
- De 55 000 $ à 65 000 $ par an
- Heures supplémentaires
- Télétravail
- Bilingue
- Informatique
- Service à la clientèle
- Réductions Tarifaires
- Plan d'actionnariat des employés
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il y a 8 jours
Représentant(e) au développement des ventes / Sales Development Representative
Carrier Enterprise Canada —Province de Québec
- Temps plein
- Travail hybride
- Logiciels de GRC/CRM
- Vente
- Marketing
- Assurance Invalidité
- Assurance Dentaire
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Expert en sinistres multi-lignes bilingue
Crawford & Company (Canada) Inc. —Ville de Québec, QC
- À partir de 70 000 $ par an
- Temps plein
- Travail hybride
- Bilingue
- Service à la clientèle
- Anglais
- Réductions Tarifaires
- Indemnité kilométrique
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Field Operations Manager
A & A Merchandising Ltd. —Ville de Québec, QC
- De 40 000 $ à 45 000 $ par an
- Temps plein
- Travail hybride
- Bilingue
- Microsoft Excel
- Expérience en gestion
- Congés payés
- Travail à domicile
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il y a 2 jours
DIRECTEUR REGIONAL DES VENTES – QUEBEC / REGIONAL SALES MANAGER – QUEBEC
Greystone Energy Systems Inc. —Ville de Québec, QC
- Temps plein
- Télétravail
- Vente
- Ingénierie
- Anglais
- Programmes de Bien-être
- Assurance Invalidité
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il y a 8 jours
Relationship Manager, Quebec City
Canada Homestay International —Ville de Québec, QC
- De 21 $ à 23 $ de l’heure
- Temps partiel
- Travail hybride
- Bilingue
- Microsoft Excel
- Service à la clientèle
il y a 7 jours
SDR Hockey Academy — Ventes et recrutement d’athlètes en hockey féminin (The Shield) Québec
SDR Academy —Ville de Québec, QC
- De 400 $ à 1 000 $ par semaine
- Temporaire
- Télétravail
- Bilingue
- Logiciels de GRC/CRM
- Vente
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il y a 11 jours
Infirmière Praticienne Spécialisée en Santé Mentale (IPSSM) -Nurse Practitioner
Field Trip Health —Province de Québec
- 150 $ de l’heure
- Temps partiel
- Télétravail
- Administration de médicaments
- Maîtrise
- Soins médicaux
- Heures d'arrivée et de départ flexibles
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GardaWorld - Spécialiste en activation des ventes - Hybride
GardaWorld Security Screening Inc. —Ville de Québec, QC
- Télétravail
- Vente
- Gestion de projet
- Sens de l'organisation
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Regional Sales Manager
Kevin Edward Consultancy Limited —Ville de Québec, QC
- De 100 000,00 $ à 149 695,77 $ par an
- Temps plein
- Travail hybride
- Bilingue
- Logiciels de GRC/CRM
- Vente
- Heures d'arrivée et de départ flexibles
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il y a 6 jours
Associé(e) bilingue, Groupe des services de crédit (Télétravail)
BMO Financial Group —Province de Québec
- De 36 000 $ à 54 500 $ par an
- Temps partiel
- Télétravail
- Bilingue
- Anglais
- Esprit d'analyse
- Bourses d'Études
- Assurance Vie
il y a 7 jours
Spécialiste, renouvellement hypothécaire virtuel (Bilingue)
BMO Financial Group —Province de Québec
- De 38 500 $ à 71 000 $ par an
- Fins de semaine au besoin
- Télétravail
- Bilingue
- Anglais
- Esprit d'analyse
- Bourses d'Études
- Assurance Vie
Bilingual Recruitment Coordinator (English/French) – High Volume Hiring
Weed Man Canada —Ville de Québec, QC
- 19,35 $ de l’heure
- Temps plein
- Télétravail
- Bilingue
- Service à la clientèle
- Anglais
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il y a 9 jours
Chef exécutif - Campement minier (Fly-in, Fly-out)
Français Dexterra —Ville de Québec, QC
- 12 Heures
- Microsoft Powerpoint
- Microsoft Word
- Hospitalité
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Premier cuisinier - Campement minier / Head Cook – Mining Camp (Fly-in/Fly-out)
Dexterra Group —Ville de Québec, QC
- 12 Heures
- Hospitalité
- Service à la clientèle
- Préparation culinaires
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Premier cuisinier - Campement minier / First Cook – Mining Camp (Fly-in/Fly-out)
Français Dexterra —Ville de Québec, QC
- 12 Heures
- Hospitalité
- Service à la clientèle
- Préparation culinaires
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Kitchen Sous Chef - Sous-chef de cuisine (Fly-in / Fly-out)
Dexterra Services en régions éloignées —Ville de Québec, QC
- Temps plein
- Microsoft Powerpoint
- Microsoft Word
- Hospitalité
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remote jobs near lévis qc

Directeur Des Ventes (Quebec City, QC) : offres d'emploi

Sous Chef (Quebec City, QC) : offres d'emploi

Nurse Practitioner (Quebec Province) : offres d'emploi

Cuisinier (Quebec City, QC) : offres d'emploi

Représentant Des Ventes (Quebec City, QC) : offres d'emploi

Expert En Sinistre (Quebec City, QC) : offres d'emploi

Représentant Des Ventes (Quebec Province) : offres d'emploi

Infirmier (Beloeil, QC) : offres d'emploi

Infirmier Infirmière (Sainte Julie, QC) : offres d'emploi

Infirmier Auxiliaire (Saint Lin Laurentides, QC) : offres d'emploi

Infirmier Coordinateur (Montréal, QC) : offres d'emploi

Infirmier Auxiliaire (Blainville, QC) : offres d'emploi

Directeur Des Ventes (Beauport, QC) : offres d'emploi

Directeur Des Ventes (Saint Jérôme, QC) : offres d'emploi

Soins Des Pieds (Quebec City, QC) : offres d'emploi

Directeur Des Ventes (Candiac, QC) : offres d'emploi

Directeur Des Ventes (Télétravail) : offres d'emploi

Food Product Development Chef (Toronto, ON) : offres d'emploi

Sous Chef (Richmond Hill, ON) : offres d'emploi

Sous Chef (Langley, BC) : offres d'emploi

Sales Representative / Représentant(e) des ventes (Ville de Québec)

PandaPay -
Ville de Québec, QC

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Détails du poste

Permanent | Temps plein
De 60 000 $ à 75 000 $ par an

Profil recherché

Bilingue
Français
Google Suite
Sollicitation à froid
Vente
Gestion des ventes
Génération de leads
Ventes externes
Anglais
Ventes internes
Capacités de présentation
Gestion de la relation client
Vente B2B
Vente directe
Porte-à-porte
Compétences en communication
Ventes de technologie
Appareils mobiles

Description complète du poste

[ENGLISH] As an Account Executive / Sales Representative at our organization, you will play a vital role in enhancing electronic payment acceptance efficiencies and revenue generation for our clients. You will exemplify excellence by providing valuable information, expert guidance, and professional explanations.

Key Duties and Responsibilities:

Identify and qualify potential clients through various channels, including networking, cold canvassing, cold calling, and generating referrals.
Effectively manage sales pipeline and prospect opportunities in CRM.
Accurately track and report sales activities on a daily, weekly, and monthly basis using CRM and other reporting tools.
Present high-quality offerings and introduce PandaPay solutions by following our sales process and methodology.
Foster mutually beneficial relationships with clients based on trust and confidence.
Encourage a positive culture and organizational camaraderie through active engagement and collaboration.
Participate in all team meetings, gatherings, training calls, and virtual sessions.
Uphold the highest standards of professionalism and integrity at all times.
Manage expectations and maintain relationships with both potential and existing clients.
Consistently meet or surpass sales targets, critical drivers, and key performance indicators (KPIs).

Desired Experience:

Prior experience in payment processing technology/platform sales, point of sale (POS), software channel sales, or merchant solution sales in electronic payments markets is preferred.
Familiarity with large ISOs in the payments industry is advantageous.
A current network of potential clients is a plus.
A strong desire to consistently exceed targets.

Qualifications:

To excel in this role, candidates must be able to perform each essential duty and responsibility satisfactorily. The requirements listed below are representative of the knowledge, skills, and abilities required.

Education, Experience, and Abilities:

A minimum of 1 year of sales experience is preferred.
Ability to source opportunities independently through a combination of cold calling and networking.
Capable of self-motivation and organizing activities without strict supervision.
Exceptional verbal, written, interpersonal, relationship-building, and presentation skills.
Proficient in problem-solving and decision-making.
Capable of multitasking and adapting in a dynamic payment processing environment.
Competent with computer programs, including Microsoft and G Suite tools.
Effective in engaging audiences through telephone, email, and in-person interactions.
Must attend all team meetings and company events, both virtually and in-person.
A strong work ethic and a drive to succeed are essential.
Adherence to our company's Core Values is required.
Fluency in French and English is mandatory (Quebec only).

Job Type: Full-time, Permanent

1) Salary: $60,000.00-$70,000.00 per year
*Senior Advisor $70,000.00-$75,000.00 per year

2) Indirect Compensation: ~ $10,000.00 per year

Vehicle Allowance
Fuel Allowance
Mobile Phone Allowance
Internet Allowance

3) Commissions & Residual: Estimation based on average performance;
OTE $125,00.00 (Y1) - OTE $155,00.00 (Y2)

3 Weeks Paid Vacation
3 Sick Days
Benefits package

Benefits:

Company events and gatherings
Dental care coverage
Extended health care benefits
Paid time off

Supplemental Pay:

Commission-based pay
Revenue Share Compensation (Residual)
Indirect Compensation:
Vehicle Allowance
Fuel Allowance
Mobile Phone Allowance
Internet Allowance

Preferred Experience:

Business-to-Business (B2B) sales
Outside sales

Work Location: Remote (Hybrid: on the road and at home)

[FRENCH] En tant que Représentant(e) des ventes au sein de notre organisation, vous jouerez un rôle essentiel dans l'amélioration de l'efficacité de l'acceptation des paiements électroniques et de la génération de revenus pour nos clients. Vous ferez preuve d'excellence en fournissant des informations précieuses, des conseils d'expert et des explications professionnelles.

Principales tâches et responsabilités:

Identifier et qualifier les clients potentiels par le biais de divers canaux, y compris le réseautage, la prospections en personne, téléphone, courriel et la génération de références.
Gérer efficacement le pipeline des ventes et les opportunités de prospection dans le système de gestion de la relation client (CRM).
Utiliser le CRM comme outil d'aide à la décision pour identifier et évaluer les besoins de l'entreprise et y répondre.
Présenter des offres de haute qualité et introduire les solutions PandaPay en suivant notre processus de vente et notre méthodologie.
Favoriser des relations mutuellement bénéfiques avec les clients, basées sur la confiance.
Encourager une culture positive et une camaraderie organisationnelle par un engagement actif et une collaboration.
Participer à toutes les réunions d'équipe, rassemblements, appels de formation et sessions virtuelles.
Respecter en permanence les normes les plus strictes en matière de professionnalisme et d'intégrité.
Gérer les attentes et entretenir les relations avec les clients existants et potentiels.
Atteindre ou dépasser constamment les objectifs de vente, les facteurs critiques et les indicateurs clés de performance (KPI).

Expérience souhaitée:

Une expérience préalable dans la vente de technologies/plateformes de traitement des paiements, de points de vente (POS), de canaux de vente de logiciels ou de solutions marchandes sur les marchés des paiements électroniques est souhaitée.
Une bonne connaissance de l'industrie des paiements électroniques est un atout.
Un réseau actuel de clients potentiels est un atout.
Une forte volonté de dépasser constamment les objectifs fixés.

Qualifications:

Pour exceller dans ce rôle, les candidats doivent être en mesure d'accomplir chaque tâche et responsabilité essentielle de manière satisfaisante. Les exigences énumérées ci-dessous sont représentatives des connaissances, des compétences et des aptitudes requises.

Formation, expérience et aptitudes:

Un minimum d'un an d'expérience dans la vente est préférable.
Capacité à trouver des opportunités de manière indépendante en combinant appels à froid et réseautage.
Capable de s'auto-motiver et d'organiser des activités sans supervision stricte.
Compétences exceptionnelles en matière de communication orale et écrite, de relations interpersonnelles, d'établissement de relations et de présentation.
Aptitudes avérées en matière de résolution de problèmes et de prise de décision.
Capacité à gérer plusieurs tâches de front et à s'adapter à un environnement dynamique de traitement des paiements.
Maîtrise des programmes informatiques, y compris les outils Microsoft et G Suite
Efficacité dans l'interaction avec le public par téléphone, par courrier électronique et en personne.
Vous devez participer à toutes les réunions d'équipe et à tous les événements de l'entreprise, tant virtuellement qu'en personne.
Une solide éthique de travail et une volonté de réussir sont essentielles.
L'adhésion aux valeurs fondamentales de notre entreprise est requise.
La maîtrise du français et de l'anglais est obligatoire (Québec seulement).

Type d'emploi: Temps plein, Permanent

1) Salaire: $60,000.00-$70,000.00 par année
*Sénior $70,000.00-$75,000.00 per year

2) Rémunération Indirect: ~ $10,000.00 par année

Indemnité de véhicule
Indemnité de carburant
Indemnité de téléphone portable
Indemnité Internet

3) Commission et Résiduelle: Estimation basée sur la performance moyenne;
OTE $125,000.00 (année 1) et OTE $155,000.00 (année 2)

3 Semaines de Congés Payés
3 Journées maladies
Ensemble d’avantages sociaux flexibles

Avantages sociaux:

Événements et réunions de l'entreprise
Couverture des soins dentaires
Prestations de soins de santé étendues
Congés payés

Rémunération supplémentaire:

Rémunération à la commission
Rémunération au prorata des revenus (résiduelle)
Rémunération indirecte :
Indemnité de véhicule
Indemnité de carburant
Indemnité de téléphone portable
Indemnité Internet

Expérience souhaitée:

Ventes interentreprises (B2B)
Ventes externes

Lieu de travail : À distance (Hybride: sur la route et à la maison)

Job Types: Full-time, Permanent

Pay: $60,000.00-$75,000.00 per year

Benefits:

Dental care
Extended health care
Work from home

Application question(s):

Do you have Outside Sales (In-Person) B2B Full Sales Cycle Experience?

Experience:

Cold calling: 1 year (required)
Outside sales: 1 year (required)
Door-to-door: 1 year (preferred)
B2B sales: 1 year (preferred)

Language:

French (required)

Work Location: In person

Expected start date: 2026-03-27

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remote emplois - lévis qc

Sales Representative / Représentant(e) des ventes (Ville de Québec)

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Médecins de famille (À distance, horaires flexibles) / Family Physician (Remote)

Spécialiste bilingue des soins aux patients (Québec)

Représentant(e) au développement des ventes / Sales Development Representative

Expert en sinistres multi-lignes bilingue

Field Operations Manager

DIRECTEUR REGIONAL DES VENTES – QUEBEC / REGIONAL SALES MANAGER – QUEBEC

Relationship Manager, Quebec City

SDR Hockey Academy — Ventes et recrutement d’athlètes en hockey féminin (The Shield) Québec

Infirmière Praticienne Spécialisée en Santé Mentale (IPSSM) -Nurse Practitioner

GardaWorld - Spécialiste en activation des ventes - Hybride

Regional Sales Manager

Associé(e) bilingue, Groupe des services de crédit (Télétravail)

Spécialiste, renouvellement hypothécaire virtuel (Bilingue)

Bilingual Recruitment Coordinator (English/French) – High Volume Hiring

Chef exécutif - Campement minier (Fly-in, Fly-out)

Premier cuisinier - Campement minier / Head Cook – Mining Camp (Fly-in/Fly-out)

Premier cuisinier - Campement minier / First Cook – Mining Camp (Fly-in/Fly-out)

Kitchen Sous Chef - Sous-chef de cuisine (Fly-in / Fly-out)

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