20 meilleures offres (directeur de compte, saint jérôme, qc) (à pourvoir)

Directeur(trice) d'usine
Wipro Lauak Canada —Mirabel, QC
- De 120 000 $ à 130 000 $ par an
- Temps plein
- Bilingue
- Microsoft Excel
- Anglais
- Assurance Dentaire
- Congés payés
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Spécialiste approvisionnement et développement de produits
Groupe Ricochet —Blainville, QC
- Temps plein
- Microsoft Excel
- Anglais
- Gestion de projet
- Congés payés
- Heures d'arrivée et de départ flexibles
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il y a 3 jours
Directeur de développement
AMQ Premiere —Saint-Sauveur, QC
- De 800 $ à 3 500 $ par semaine
- Temps plein
- Vente
- Recherche
- Développement commercial
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Directeur général | Directrice générale | St-Eustache
St-Hubert —Saint-Eustache, QC
- Temps plein
- Gestion de restaurant
- Anglais
- Gestion d'équipe
- Réductions Tarifaires
- Programmes de Bien-être
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Directeur(trice) de l'estimation - Civil et minier
Duroking —Mirabel, QC
- Temps plein
- Génie civil
- Construction et rénovation
- En présentiel
- Assurance Invalidité
- Assurance Dentaire
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Contrôleur d’usine
Prysmian Salary —Saint-Jérôme, QC
- Temps plein
- Bilingue
- Anglais
- Baccalauréat
- Plan d'actionnariat des employés
- Assurance Dentaire
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Superviseur | Superviseure maintenance
St-Hubert —Blainville, QC
- Temps plein
- Expérience en mécanique
- Maintenance
- Connaissances en mécanique
- Réductions Tarifaires
- Programmes de Bien-être
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Coordonnateur(trice) aux ventes
GMR Safety —Terrebonne, QC
- Temps plein
- Travail hybride
- Vente
- Analyse de données
- Anglais
- Travail à domicile
- Programme d'Aide aux Employés
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il y a 6 jours
Expert en Tarification – Fret Maritime Import / Export - Ocean Freight Pricing Expert – Import / Exp
Globco International - Blainville, Qc —Blainville, QC
- Temps plein
- Bilingue
- Anglais
- Diplôme universitaire non requis
- Heures d'arrivée et de départ flexibles
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il y a 7 jours
Souscripteur(trice) Principal(e)
Groupe d'assurance South Western —Province de Québec
- De 85 000 $ à 95 000 $ par an
- Temps plein
- Télétravail
- Bilingue
- Anglais
- Microsoft Office
- Assurance Invalidité
- Assurance Dentaire
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Directeur(trice) de projet
MUSE solution de gestion —Boisbriand, QC
- 110 000 $ par an
- Temps plein
- Travail hybride
- AutoCAD
- Gestion de projet
- Baccalauréat
- Heures d'arrivée et de départ flexibles
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Directeur(trice) de comptes
Designfusion —Province de Québec
- Temps plein
- Bilingue
- Vente
- Service à la clientèle
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Répartiteur(trice)
Environmental 360 Solutions —Saint-Jérôme, QC
- Temps plein
- Bilingue
- Microsoft Word
- Microsoft Excel
- Régimes de participation aux bénéfices
- Assurance Invalidité
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Directeur des opérations
Fix Network —Blainville, QC
- Temps plein
- Bilingue
- Microsoft Word
- Informatique
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Directeur d'entrepôt
Groupe Ricochet —Blainville, QC
- À partir de 90 000 $ par an
- Temps plein
- Systèmes PGI
- Anglais
- Microsoft Office
- Congés payés
- Heures d'arrivée et de départ flexibles
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Technicien(ne) en facturation
Environmental 360 Solutions —Saint-Jérôme, QC
- Temps plein
- Bilingue
- Microsoft Word
- Microsoft Excel
- Régimes de participation aux bénéfices
- Programmes de Bien-être
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Homme à tout faire
O'Sole Mio inc. —Boisbriand, QC
- À partir de 30 $ de l’heure
- Temps plein
- Menuiserie
- Expérience en mécanique
- Maintenance
- Assurance Invalidité
- Assurance Dentaire
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agent de développement des affaires
iA Groupe financier / iA Financial Group —Mirabel, QC
- À partir de 55 000 $ par an
- 8 Heures
- Travail hybride
- Diplôme d'études secondaires
- En présentiel
- Assurance Invalidité
- Assurance Dentaire
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Technicien(ne) comptable
Nova Pharma, Fitcook Foodz & Spark Energy Drink —Blainville, QC
- Temps plein
- Anglais
- Expérience administrative
- Diplôme d'études secondaires
- Assurance Invalidité
- Assurance Dentaire
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il y a 5 jours
Gérant de projets postes et centrales électriques
Arno Électrique Ltée —Province de Québec
- Temps plein
- Ingénierie
- Baccalauréat
- Construction et rénovation
- Assurance Invalidité
- Assurance Vie
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Directeur(trice) d'usine

Wipro Lauak Canada
Mirabel, QC

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Détails du poste

Permanent | Temps plein
De 120 000 $ à 130 000 $ par an

Profil recherché

Bilingue
Français
Microsoft Excel
Anglais
Microsoft Office
Baccalauréat
Associé Analyste de Données Certifié Microsoft : Power BI
Gestion d'équipe
Ressources humaines

Description complète du poste

Responsabilités :

· Mettre en œuvre la stratégie industrielle afin d’assurer la mise à disposition des produits du site dans le respect de la réglementation, de la qualité, des coûts et des délais prévus;

· Prendre en charge les aspects administratifs et financiers et veiller à la rentabilité du site de production;

· Mettre en œuvre la politique générale de l'entreprise élaborée d'un commun accord avec le Vice-président et en accord avec les actionnaires dirigeants du groupe. Rendre régulièrement compte auprès du vice-président de la réalisation des objectifs en analysant les écarts constatés entre les prévisions et les réalisations.

Activités principales :

Planifier, organiser, diriger et contrôler l’activité des services placés sous sa responsabilité. Apporter un appui technique aux collaborateurs sous sa responsabilité;

Suivre et analyser les données d'activités de tous les secteurs; comprendre les écarts et proposer des axes d'évolution;

Assurer les tâches courantes et le suivi quotidien en matière de gestion des ressources humaines :

Répartir, planifier et suivre le travail des membres de son équipe ; prendre en compte les compétences de chacun;
Assurer l'adéquation permanente de la charge/capacité;
Formuler toute proposition nécessaire d'embauche, de mutation, d'évolution (classification, rémunération, poste…);
Être un agent de changement important à titre de leader;
Voir à l’application de la convention collective;
Réaliser les entretiens professionnels du personnels placés sous sa responsabilité; fixer des objectifs clairs et précis ; contrôler leur application;
Contribuer à limiter l'absentéisme et les départs de collaborateurs compétents : motiver son personnel, communiquer, rechercher l'amélioration des conditions de travail, le développement de la polyvalence;
Veiller à ce que les collaborateurs placés sous sa responsabilité respectent les objectifs communs du site.

Gestion et organisation du site de production :

Concevoir, organiser et mettre en place des actions nécessaires à l'activité du site industriel;
Définir et gérer le budget et l’équilibre économique du site;
Être l'interface pour les interactions entre les sites du groupe et il doit veiller à ce que le fonctionnement entre son site et les autres sites du groupe soit le plus fluide et efficace possible;
Gérer l'ensemble des fonctions suivantes : production, projets, méthodes, supply chain, qualité;
Organiser les moyens du site (humains, financiers, techniques) afin de garantir la fabrication des produits et de répondre aux demandes commerciales;
Suivre l'amortissement du matériel, la gestion des frais généraux d'entretien et de structure (masse salariale, fournitures, gestion du parc...) en lien avec le contrôle de gestion;
Définir, mettre en œuvre et coordonner la stratégie de production avec tous les services associés;
Relayer les objectifs de la direction générale et veiller à maintenir un climat de travail favorable;
Porter les valeurs du groupe et faire en sorte que l'ensemble du personnel du site y adhère;
Superviser la mise en œuvre du plan d'investissement à court, moyen et long terme;
Prendre en charge les relations avec les principaux clients et fournisseurs de l'entreprise en lien avec les services achats et commerciaux.

Performance et optimisation de l’organisation :

Définir et suivre les principaux indicateurs de performance pour évaluer le bon fonctionnement de l'ensemble des ateliers de production (objectifs de qualité, de performance de livraison, etc);
Effectuer un reporting à la direction générale et participer à l'élaboration de la stratégie industrielle du site (en lien avec la direction générale de l'entreprise et le directeur des opérations);
Identifier les principaux leviers d'actions pour optimiser la production de l'usine : capacité de production, qualité, ressources humaines, etc.;
Veiller à la qualité de l'activité industrielle (qualité produits, process, management environnemental) et mettre en place une politique d'amélioration continue;
Fixer et suivre les objectifs de chiffre d’affaires et les niveaux de marge (jusqu’au résultat opérationnel) avec un objectif d’optimisation des marges industrielles par tous les moyens internes (productivité, investissements) et externes (décisions « Make or Buy », partenariat) appropriés;
Suivre et améliorer le niveau de productivité;
Responsable du P&L du site;
Mettre en place et gérer l’entreprise selon le référentiel MRP2 (PIC, PDP, CBN);
Analyser la charge/capacité court et moyen terme;
Assurer l’arbitrage et la réallocation des moyens / ressources (humains, financiers, délais, matériels...) en fonction des résultats et de la stratégie.

Qualifications Requises :

En tant que candidat idéal :

· Vous possédez un diplôme universitaire de premier cycle dans un domaine pertinent;

· Vous possédez une expérience d’au moins 5 ans dans un poste de gestion de haut niveau impliquant la gestion d’une équipe cadre;

· Vous possédez une expérience d’au moins 4 ans dans le secteur aéronautique;

· Vous possédez une expérience d’au moins 5 ans dans un poste de gestion d’une équipe de production ou logistique et approvisionnements;

· Avoir développé un réseau de contact dans le secteur de l’aéronautique au Québec;

· Vous êtes bilingue.

L'utilisation du genre masculin a été adoptée afin de faciliter la lecture et n'a aucune intention discriminatoire.

Type d'emploi : Temps plein, Permanent

Rémunération : 120 000,00$ à 130 000,00$ par an

Avantages :

Assurance Dentaire
Assurance Maladie Complémentaire
Congés payés
Programme d'Aide aux Employés
Stationnement sur place

Capacité à faire le trajet ou à déménager:

Mirabel, QC J7N 3E3: Faire le trajet sans problème ou prévoir un déménagement avant de prendre son poste (Obligatoire)

Formation:

Baccalauréat (Obligatoire)

Expérience:

gestion: 5 ans (Obligatoire)
aéronautique: 4 ans (Obligatoire)
achats & approvisionnement: 3 ans (Souhaité)

Langue:

Français (Obligatoire)
Anglais (Obligatoire)

Disposition à se déplacer:

25 % (Obligatoire)

Lieu du poste : En présentiel

Date limite de candidature : 2026-06-13

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Coordonnateur(trice) aux ventes

Expert en Tarification – Fret Maritime Import / Export - Ocean Freight Pricing Expert – Import / Exp

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Directeur(trice) de comptes

Répartiteur(trice)

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